成本会计双休

工作职责
1. 负责公司人力资源服务项目的成本核算，包括但不限于人力成本、服务成本的归集与分配。
2. 定期编制成本分析报告，识别成本变动趋势，为业务部门提供成本优化建议。
3. 参与项目预算制定与跟踪，监控预算执行情况，确保成本控制在合理范围。
4. 对接外部客户与内部业务团队，提供成本数据支持，协助解决成本相关问题。
5. 维护成本核算台账，确保财务数据的准确性与合规性。
任职要求
1. 大专及以上学历，财务、会计相关专业，持有会计从业资格证书或初级会计职称。
2. 2年以上成本会计工作经验，熟悉成本核算流程与方法，有服务行业或人力资源行业经验者优先。
3. 精通Excel函数（如VLOOKUP、数据透视表），能独立完成成本数据的整理与分析。
4. 具备较强的责任心与细节把控能力，能承受一定的工作压力。
5. 良好的沟通能力与团队协作精神，能高效对接跨部门需求。
补充说明
1. 工作制度：双休