文员（派遣制）

招聘岗位：文员1名（派遣制）
岗位要求：
1. 年龄40岁以下，本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理等专业优先；
2. 熟练掌握Excel表格制作与Word文档处理，能独立完成数据统计；
3. 具备良好的文字功底，能独立处理日常公文；
4. 具备良好的服务意识和抗压能力，工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；有行政工作经验者优先；
5. 具体薪资面议。
招聘岗位条件：
　（一）报考人员应符合下列基本条件：
　　1.具有中华人民共和国国籍，身心健康，思想政治素质好，遵纪守法、品行端正，坚持党的路线、方针、政策；
　　2.具有较为丰富的实践经验和良好的职业素养。敢于吃苦，乐于奉献，具有开拓创新意识，对工作认真负责，有强烈的事业心和责任感；
　　3.具备岗位要求的专业或技能条件；
　　4.具备适应岗位要求的身体条件；
　　5.具备招聘岗位要求的其他资格条件。
　　（二）属下列情形之一的，不具备应聘资格：
　　1.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；
　　2.在读普通高校非应届毕业生；
　　3.有学术不端和道德品行问题的人员；
　　4.现役军人；
　　5.与应聘岗位所属单位有应回避亲属关系的人员；
　　6.法律法规规定不得聘用的其他情形。