项目经理（非标自动化方向）

（装备制造 / 非标自动化行业）
适配企业：大族激光、海目星、博众精工、嘉拓智能等高端装备 / 自动化设备企业
综合收入：15000-25000 + 绩效 + 项目奖 | 五险一金 + 带薪年假 + 节日福利
一、岗位职责
外包项目全流程统筹管理
全面负责人力资源外包项目整体运营，包括需求对接、方案制定、人员招聘、入离职管理、现场管理、项目交付与复盘，确保满足生产、项目、工程等阶段性用人需求。
需求对接与用工计划制定
对接内部生产、项目、工程等部门，明确外包岗位需求，制定人员供给计划与交付节奏。
外包供应商管理
负责外部人力供应商开发、评估、考核与淘汰，建立供应商管理体系，管控交付质量、到岗时效、服务成本与供应风险，保障人员稳定供给。
外包人员全生命周期管理
负责外包人员面试、入职、培训、考勤、绩效、薪酬核算、异动、离职及纠纷处理，确保管理规范、合规、高效。
现场管理与风险管控
负责外包人员现场管理、出勤纪律、安全规范及突发问题处理；规避用工风险与劳动纠纷，保障项目合规平稳运行。
成本优化与人效提升
优化外包用工结构，控制用工成本，提升人员效率；定期输出数据报表、项目复盘与改善方案，持续提升外包运营质量。
跨部门协同
与生产、项目、行政、财务、法务等部门协同，确保外包计划、结算流程、管理制度落地执行。
二、任职要求
学历：本科及以上（优秀可放宽至大专），人力资源、管理类相关专业优先。
经验：3 年以上人力资源外包 / 派遣项目管理经验，有制造业、装备制造、非标自动化、新能源设备行业外包统筹经验优先。
能力：能独立负责外包项目全流程；熟悉劳动法规、外包结算、供应商管理、现场管理与风险应对。
资源：拥有劳务供应商资源、招聘渠道资源者优先。
素养：沟通协调能力强、执行力强、抗压能力强、结果导向，具备优秀的项目统筹与问题解决能力。
三、岗位价值
统筹公司整体人力资源外包项目，是业务稳定交付的核心支撑岗位
对内协同需求，对外管理供应商，实现 “人员供给 + 现场管理 + 风险管控” 一体化
适配高端装备制造企业快速扩产、项目制、周期性用工特点