运输部部长

岗位职责：
1、调度管理：依据配送线路情况，负责车辆、人员调度合理分配；
2、配送管理：负责货物的配送任务管理，制定配送时效及最优服务的考核指标；
3、货款管理：负责货款回收和货款安全管理，制定规避坏帐风险方案；
4、退货管理：负责客户退货管理，制定退货率的考核指标；
5、车辆管理：负责车辆日常保养、维修、年审、车险管理，制定日常保养工作及维修报审流程；
6、成本管控：负责运输、维保费用的核算，制定增效降本方案；
7、安全驾驶管理：落实各项安全驾驶管理制度并执行，定期组织人员进行安全驾驶培训及行驶过程检查；
8、车辆拓展项目开发，增加车辆运营收益。
任职资格：
1、本科及以上学历
2、3年以上相关行业车辆运输管理工作经验
3、熟悉交通安全法则，熟悉车辆运营管理，具备车辆专业知识，熟悉药品经营业务，熟悉相关法规及GSP的要求；
4、具备带领团队营造良好的合作精神的能力，具有强烈责任感；有较好的学习能力及上进心
5、具备强烈的自驱力、敏锐的洞察力，优秀的沟通协调能力和数据分析能力。