岗位职责:
1、负责前台日常接待、指引、通知等工作
2、监督员工仪容仪表及 日常行为规范,对不合规行为进行记录并执行处罚
3、负责设施设备日常检查与维护,设施故障监督与解决
4、各楼层水吧的货品整理、费用整理及盈亏核算等的监管与执行
5、部门内各项费用发生的报销初审与执行
6、部门间的对接工作的有效提醒、传输、协调和落实
7、负责所管辖楼层的综合事务的服务支持与监督管理,包含不限于库房管理、大酒店管理、工位管理、人员对接等
8、负责工勤岗位工作的联动监管与抽查
9、各类物资申请的操作、接收与存放
10、部门资产的盘点与管理
11、部门内人事相关工作的支持与配合,包含不限于入职离职程序的办理、工装订购、代培辅助等
12、端口的订购与费用结算管理
13、车辆及停车场管理及相关费用结算
14、其他对接和领导临时安排的工作内容
岗位要求:
1.年龄22-25岁
2.统招本科及以上学历
3.身高160以上
4.形象气质佳