更新于 5月18日
职位描述
1. 统筹管理：全面负责大型活动安保团队的现场管理与指挥调度，落实安保方案及应急预案；
2. 现场指挥：活动期间驻守一线，统筹入口安检、场内巡逻、车辆引导、秩序维护等岗位工作，确保各环节高效衔接；
3. 风险管控：提前踏勘场地，排查消防、疏散、监控等安全隐患，按风险等级合理配置安保力量。
4. 应急处置：快速处置人员拥堵、纠纷、突发疾病、火灾等突发事件，联动警方、消防及医疗单位，第一时间启动疏散预案；
5. 队伍管理：负责队员排班、培训、考勤及装备管理，落实岗前交底与“老带新”机制；
6. 总结上报：活动后汇总安保数据，提交工作报告，提出优化建议，持续提升安保水平。
任职要求：
1.年龄：30-45岁，性别不限，退伍军人；
2.3年以上工作经验，有大型演唱会、体育赛事、展览展会等安保管理经验；
3.熟悉大型安保活动流程、安检标准及应急疏散规范；
4.具备较强的组织协调、临场应变和较强的沟通能力，能承受高强度工作压力。
工作地点
公司信息
未融资 · 1000-9999人 · 物业管理、技术服务
已审核
公司介绍
天津三维保安服务有限责任公司专业从事保安服务工作16年，是天津市保安协会副会长单位和国际应急管理协会骨干成员单位。主要为机关、学校、商场、住宅、公建、景区和大型活动等各种业态提供人防、物防、技防、安检等全方位的安全服务保障，积淀和形成了以“诚必信、事必果”为核心理念的企业文化精神，现拥有保安人员3000余名，服务项目200余个，年经营收入过亿元，公司规模、实力、服务品质和发展成就在天津保安行业名列前茅。面对未来，公司将继续着眼打造“三维保安”核心服务品牌，积极开拓市场，扩大经营规模，实现跨越式快速发展。公司拥有行政管理、人事管理、财务管理、市场管理、运营管理、品控管理、装备管理和后勤管理等具有三维特色的专业岗位和管理体系，可为不同类别、不同专业的有志之士提供适合的发展平台、创造广阔的成长空间。公司大力营造员工成长成才氛围，一切靠业绩进步，靠能力发展。公司拥有完善的薪酬体系，工资水平随员工任职时间、工作表现等不断提升，并可享受其他各种优厚的福利待遇。公司具有科学的职务晋升机制，为每位员工量身定制成长路线，只有踏实努力，就能从入职起点快速走上重要岗位，职员、主管、经理、总监的历程都将见证你的拼搏、实力和成功。公司强化员工培养和能力提升，建立了思想教育培训、基础理论培训、应用技能培训和人生职业规划培训四大体系，落实了岗前培训、岗位培训、发展培训三个步骤，确保每名员工都能在较短时间内适应岗位、胜任本职，并逐步成长为岗位能手、业务骨干和担当多样化任务的复合型人才。三维保安，您最优的就业选择、最佳的创业平台！我们真诚期待您的加入，共同享受奋斗的激情、实现发展的梦想，携手书写出人生的成功篇章！
