人事行政综合专员

岗位职责:
1. 负责公司日常行政事务的协调与执行，保障办公环境有序运行。
2. 组织和安排会议、活动及相关后勤支持工作，确保流程高效顺畅。
3. 管理办公资产、物资采购及档案文件，维护基础运营资料完整。
4. 协助推进人事基础事务，包括员工入离职手续办理及考勤管理。
5. 对接各部门需求，提供综合性支持服务，提升内部协作效率。
任职要求：
1. 具备良好的沟通能力，能够高效协调内外部资源。
2. 工作细致认真，有较强的责任心和执行力。
3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据处理和文档整理能力。
4. 具备较强的应变能力，能同时处理多项任务并按时交付。
5. 有服务意识，能够主动发现问题并提出改进建议。