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职位描述
1、依托公司人才发展战略，搭建后备人才梯队体系，完成后备人才的筛选、入库、建档、动态管理，搭建常态化企业人才储备库。
2、结合后备人才能力短板，定制个性化、梯队化培养方案，通过专题培训、案例研讨、在岗历练、导师辅导、专项任务历练等多元方式，落地人才赋能工作。
3、建立后备人才常态化评估、晋升考核、优胜劣汰机制，动态更新人才梯队，持续为各业务部门输出骨干人才与储备管理人才。
任职要求
1、大学本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、教育学等相关专业优先；
2、3-5年企业培训、人才发展相关工作经验，有企业管培生项目操盘、后备人才梯队搭建落地实战经验者优先；
3、熟悉企业人才培养全流程，有完整的管培生从入职、培养、考核到定岗输出的项目落地经验。
4、精通人才梯队搭建、管培生培养体系设计、培训课程开发、培训项目运营、等培训核心模块；
5、具备一定的课程开发、课件制作、授课能力，能够独立开发适配企业人才发展的赋能课程；
6、熟练使用办公软件，具备较强的数据统计、数据分析、文案撰写能力。
工作地点
公司信息
未融资 · 1000-9999人 · 生鲜农产品批发/零售/贸易、房地产开发经营、客运服务、综合商贸
已审核
公司介绍
首衡集团是中国农产品流通产业领域的标杆企业，始创于2010年，历经十余年快速发展，目前已成为多元化业务并行发展的食品流通产业综合服务运营商。业务范围涉及农副产品物流园区建设运营、大宗农产品购销、国际跨境贸易、智慧冷链物流、农产品精深加工、城市集配、创新金融服务及城市综合配套开发等多个领域。集团始终秉承以城市农产品稳价保供为基本出发点，以“全球优品展贸、增值供应链、智慧冷链”为服务主线，聚焦“新科技、新服务、新消费”，以新技术驱动食品行业与互联网智能化深度融合，重构食品产业价值链，致力在全国范围内构建“一、二、三”产深度融合的现代食品供应链生态体系，实现“链接国际、流通全国、保障民生”的战略目标。围绕国家“一带一路”“经济双循环”“乡村振兴”等一系列国家战略，按照国务院发布的《关于加快建设全国统一大市场的意见》的决策部署和国家部委出台的“加快现代冷链物流体系建设”的相关要求，集团根植“布局全国”的核心理念，在全国重点城市打造以食品为核心的商贸物流集群，搭建三级民生保障体系，做好城市应急保供和农产品日常供应，构建全国互联互通的供应链体系，畅通国内大循环。已经先后在河北高碑店、曹妃甸、湖北孝感、湖南常德、湖南永州、海南等重点城市完成了节点布局。此外，为进一步巩固保定市十四五冷链物流发展规划北部大通道重要节点的功能定位，构建保定应急物流体系和保供体系，集团还在保定清苑、涞水等地进行布点。在企业自身发展同时，首衡将继续为推进区域协同发展、培育区域经济新增长极、助推乡村振兴战略实施，助力构建全国统一大市场提供强力支撑，为城市高质量发展注入强大动能，为满足居民的美好生活需求，提升百姓的幸福感、获得感不断创造价值。
