该职位已失效,看看其他机会吧

武商超市会员店员工

8000-12000元
  • 武汉东西湖区
  • 3-5年
  • 大专
  • 全职
  • 招8人

职位描述

超市会员店管理零售/批发
【公司简介】
武汉武商超市管理有限公司是武商集团下属大型连锁超市,成立于2000年8月。2017年4月,为了更好地适应市场变化和企业发展需求,“武商量贩”转型升级为“武商超市”。目前,公司拥有4家子公司,百余家门店遍布湖北武汉、襄阳、十堰、荆州、鄂黄、黄石及江西南昌等多个城市,以及1家集常温、低温、配送于一体的现代化物流中心。
近年来,武商超市围绕集团战略目标,加速转型升级、提质强基,布局新赛道,积极推进线上线下融合。以“焕彩升级提升行动”为契机,不断优化供应链管理,加速现有门店蜕变升级。坚定“优质优价”方向,推出“江豚优选”自有品牌商品,强化“首发独家”经营优势,深化“溯源”“地标”“非遗”经营特色,不断提升企业核心竞争力。精准定位目标客群,持续提升服务品质,为消费者提供更加便捷、高效、舒适的购物体验。
一、店长
【职位要求】
1.本科及以上学历,40岁以下,有5-10年大卖场管理经验,有会员店管理经验优先;
2.对零售行业有热情,愿意在连锁行业持续发展;
3.具备良好的商业敏锐度和市场洞察力;
4.勇于担当,敢于挑战新市场,能带领团队实习业务目标并驱动变革;
5.有较强的团队合作能力及领导力;
6.心态开放,能快速接受行业新知识,适应市场变化。
二、线上业务负责人
【工作职责】
主要负责会员店仓储管理,线上订单配送管理。
【职位要求】
1.本科及以上学历,35岁以下,3年以上门店线上业务管理经验;
2.熟练掌握各类办公软件的操作,熟悉各线上岗位平台操作;
3.具备良好的沟通能力、协调能力,团队管理能力。
三、商品管理负责人
【职位要求】
1.大专及以上学历,年龄35岁以下,有3年以上中大型超市管理经营,熟悉零售行业运作程序;
2.熟悉卖场各类商品知识,精通商品库存、销售、陈列、促销管理等技能;
3.具备良好的执行力及沟通技巧、团队管理能力、顾客服务意识和学历能力。
四、叉车司机
【职位要求】
1.高中/中专及以上学历,40岁以下,身体健康,有相关岗位工作经历优先;
2.对零售行业有热情,愿意在连锁行业持续发展;
3.有较强的团队合作能力;
4.勇于担当,敢于挑战新市场,能带领团队实习业务目标并驱动变革;
【薪资福利】
1、薪资:提供同地区、同行业具有竞争力的薪酬。
(1)店长:30万-40万元/年;
(2)线上业务负责人:10万-15万元/年;
(3)商品管理负责人:10万-15万元/年;
(4)叉车司机:5万-6万/年。
2、福利:
(1)年终发放双薪、年度奖励;
(2)享受员工餐/工作餐贴;
(3)“六大节”(春节、元旦、五一、十一、中秋、端午)节日慰问;
(4)生日慰问;
3、合同及保险:毕业后签订正式劳动合同,按国家规定办理“五险一金”。
查看全部

工作地点

武汉东西湖区码头潭公园武商会员店

认证资质

营业执照信息

职位发布者

高俊/人事经理

立即沟通
公司Logo武汉武商超市管理有限公司
武汉武商超市管理有限公司是武商集团下属大型连锁超市,成立于2000年8月。目前,公司现已拥有5家子公司以及1家集常温、低温、配送于一体的现代化物流中心,运营门店数量近100家,注册会员突破200万人次,门店遍布湖北武汉、襄阳、十堰、荆州、鄂黄、黄石及江西南昌等多个城市。近年来,武商超市积极响应集团战略部署,以“三个主题年”为抓手,全力推进精细化管理提升年、新赛道加速发力年、高质量发展攻坚年,助力企业转型升级、提质强基。新赛道拓展,聚焦转型求变。以“优质优价”经营理念,成功打造“江豚优选”自有品牌矩阵;以“一切体现会员价值”为理念,首次进军会员零售市场;在“溯源”“地标”“非遗”等特色商品经营方面形成显著优势。精准客群定位和服务升级,完善体验式消费业态,扩充新品品类,开拓年轻市场。建设全渠道经营体系。以全渠道融合为核心,形成精准引流,全域联动,节点造势的线上线下、公域私域、零售团购、大店小店全渠道业务体系。全面进行供应链管理升级。秉持合作共赢理念,与优质供应商建立长期战略合作伙伴关系,提升供应链效率和市场响应速度,不断提升核心竞争力,灵活满足市场多元化需求。持续优化购物环境,打造高质量零售新卖场。以优质、优价、优服务、优环境的“四优”服务为标准,打造高质量运营新卖场,线上聚焦及时满足,线下深耕场景渗透,着力构建绿色、健康、可持续的零售生态系。展望未来,武商超市百余家门店,一手抓民生保供,成为保民生的主力军;一手抓优质优品,打造高质量生活超市。加快数字化转型,延伸丰富产业链,积极探索线上线下新赛道,以科技赋能商业,把握时代发展机遇,共同推动零售行业高质量发展。
公司主页