更新于 2月27日

人力资源业务经理

8000-13000元
  • 石家庄裕华区
  • 黄河大道
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘组织发展高级人力资源管理师人力外包经验车联网发动机物联网
岗位职责
一、业绩指标负责
1. 制定包人业务线业绩目标,负责团队KPI,对营收、毛利、回款、交付达成率等核心指标负责。
二、大客户开发与需求挖掘
1. 深度挖掘客户用人需求,提供包人、驻场、人力外包等定制化解决方案。
2. 负责商务谈判、合同签订、客户维护,提升客户复购与增购。
三、团队管理
1. 与招聘负责人一起管理本团队人员、培训、考核与日常管理,提升团队整体业绩与执行力。
四、跨部门协同
1. 与招聘负责人紧密配合,共同推进需求落地、完成整体业务目标。
五、行业与业务优化
1. 跟踪行业动态、竞品情况,持续优化业务模式与服务流程,保持竞争力。
任职要求
1. 本科及以上学历,内燃机、自动化等工科专业优先。
2. 5 年以上人力外包 / 包人 / BPO / 驻场服务商务经验,有团队管理经验优先。
3. 有康明斯工作背景优先,熟悉制造/重工/设备类/工程类客户用工模式者优先。
4. 具备较强的大客户开拓、谈判与需求挖掘能力,目标感强,能承担业绩压力。
5. 优秀的跨部门协同、资源整合与项目推进能力。
6. 责任心强、抗压性强,工作积极主动,具备良好的服务意识、合作意识及大局观,能适配管理岗岗位要求。
7. 其他要求:能接受出差,熟练使用Office办公软件,具备基础的数据分析能力。

工作地点

裕华区石家庄科技中心-1号楼1110室

职位发布者

赵女士/招聘主管

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公司Logo康明斯天远(河北)科技有限公司
康明斯天远(河北)科技有限公司是世界500强企业康明斯和石家庄天远科技有限公司以50∶50的股比联合组建而成。其主要业务是合作开发车用和非公路用发动机远程控制解决方案。美国康明斯集团是全球最大的独立发动机制造商,产品包括柴油和代用燃料发动机、发动机关键子系统以及发电系统,是世界500强企业,曾连续五年入选道琼斯全球可持续发展指数榜,是最早来中国寻求合作和进行发动机本土化生产的西方企业。天远科技有限公司成立于1992年,总部设在石家庄高新区,是以提供行业管理解决方案和机械产品专用远程监控系统为主的高新科技公司,目前年销售收入近2亿元,其中终端产品达到年销售6万台,并以每年不低于30%的速度递增,天远科技的企业标准已成为行业标准。公司将着眼于车联网等远程控制技术平台为基础的进一步开发利用,为客户提供包括远程运营管理、信息管理、用户设备管理和后市场支持等增值服务。合资公司将全面协调集成解决方案的设计和开发,针对客户不同的应用需求量身打造系统方案,并提供相应的售后服务和技术支持。我们需要寻找能力强,愿意挑战新事物并且具备以下素质的专业人士:具备超强的专业技术水平,愿意为了做到最好而努力工作;为人正直,愿意在工作中保持高尚的道德品质;在工作中能够适应与来自不同国家、有着不同公司文化背景的团队成员、合作伙伴以及客户合作;在面对挑战和不确定时,不放弃,不退缩,能适应快节奏的工作环境;即能遵守既定工作流程,同时也能找到改善和提高该流程的方法;做为回报,我们向员工提供有竞争力的待遇,在新兴同时成长迅速的企业里良好的职业发展空间。
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