职位描述
主要负责与辖内网点核心管理人员建立良好关系，通过培训辅导和复盘总结，落
实团队下辖人员管理工作，达成既定的团队业绩目标。
1.负责与合作银行支行和网点层面的沟通；
2.负责区域团队建设，做好团队的有效增员，帮扶下辖渠道支持经理（BDM）成
长，提高团队活动人力及人均产能等过程性指标；
3.做好团队的日常培训和辅导，提升团队人员专业及业务支持技能；
4.落实公司和渠道阶段性营销策略，制定本区域推动方案和行动计划，达成目
标；
5.负责团队合规管理，根据公司品质管理办法要求，管控团队内各项保险业务服
务品质指标。提高团队合规经营意识，监督管控保险业务服务动作；
6.根据公司要求和业务发展需要，配合渠道策划和执行各类客户活动；
7.下属团队管理，包括活动量、渠道管理、业绩等；
8.按公司规定参加培训及会议，完成活动量管理工作。
二、任职资格条件：
1.本科及以上学历，若从业经验及专业能力较强，可放宽至大专学历；
2.通过公司和监管要求的相关培训及资格认证考试，且符合监管规定的人员招录
要求；
3.3年及以上银保渠道服务经验，其中至少2年银保团队管理经验，BDD3.1及以上
职级要具备至少5年银保团队管理经验；
4.熟悉保险及金融业务知识，具有CICE保险证书、LOMA证书、AFP证书、CFP
证书、RFP证书、税务规划师或官方认证的其他保险专业证书优先录用；
5.具有较强的沟通协调能力、专业辅导能力和培训能⼒。
工作地点
公司信息
公司介绍
关于友邦保险友邦保险控股有限公司及其附属公司（统称“友邦保险”或“本集团”）是专注于亚洲的独立上市人寿保险集团，覆盖 18 个市场，包括在中国内地、新加坡、澳洲、新西兰、韩国等地拥有全资的分公司及附属公司，以及印度合资公司的 49%权益。此外，友邦保险持有中邮人寿保险股份有限公司 24.99%股权。 友邦保险今日的业务成就可追溯至 1919 年逾一个世纪前于上海的发源地。截至 2025年 6 月 30 日，集团总资产值为 3,280 亿美元。友邦保险提供一系列的产品及服务，涵盖寿险、意外及健康保险和储蓄计划，以满足个人客户在长期储蓄及保障方面的需要。此外，本集团亦为企业客户提供雇员福利、信贷保险和退休保障服务。集团透过遍布亚洲的庞大专属代理、伙伴及员工网络，为超过 4,300 万份个人保单的持有人及逾 1,600 万名团体保险计划的参与成员提供服务。 友邦保险控股有限公司于香港联合交易所有限公司主板上市，股份代号为“1299”（港币柜台）及“81299”（人民币柜台）；其美国预托证券（一级）于场外交易市场进行买卖，交易编号为“AAGIY”。 关于友邦人寿 友邦人寿保险有限公司（简称“友邦人寿”）是友邦保险有限公司全资持股的寿险子公司，统一经营友邦保险在中国内地的寿险业务。友邦人寿拥有专业的保险营销员队伍，并通过多元化销售渠道，为客户提供人寿保险、健康保险、意外伤害保险等各类人身保险业务。 友邦保险于 1992 年在上海设立分公司，是改革开放后最早一批获发个人人身保险业务营业执照的非本土保险机构之一，也是第一家将保险营销员制度引进中国内地的保险公司。2020 年 6 月，友邦获批将友邦保险有限公司上海分公司改建为友邦人寿保险有限公司。2020 年 7 月，友邦人寿正式成为中国内地首家外资独资人身保险公司。
工商信息
