更新于 6月5日

车身工程师/主任工程师-赛力斯汽车正式岗

1.5-3万·13薪
  • 重庆 两江新区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职

职位描述

白车身车身附件汽车开闭件乘用车
目前赛力斯汽车-全球事业部招聘车身开发工程师多个方向岗位:
车体工程师/主任工程师
车身开闭件工程师/主任工程师
车身附件工程师
车身平台工程师/主任工程师
车体工程师
岗位描述:
1、协助科室主任开展全车体白车身骨架系统开发工作,覆盖上车体、下车体全模块,从项目立项需求定义到SOP量产交付全周期跟进,确保项目按节点达成质量、成本、性能目标;
2、负责白车身系统的3D数模设计、2D图纸绘制、公差匹配分析、DFMEA编制、性能仿真(扭转刚度/模态/碰撞安全/NVH/传力路径/防腐性能);
3、负责白车身系统的供应商技术对接、零件开模跟进、样件试制验证、台架/实车匹配测试,推动试制至量产阶段的尺寸偏差、碰撞性能不达标、NVH异响、安装点强度不足等质量问题整改,确保量产阶段PPM达标;
4、负责白车身领域新技术、新工艺引进,配合轻量化、成本优化工作,提升产品竞争力;
车身附件工程师
岗位描述:
、协助科室主任开展全品类车身附件系统开发工作,覆盖门盖拉手、门锁、玻璃/天窗、玻璃升降器、密封条等核心附件品类,从项目立项需求定义到SOP量产交付全周期跟进,确保按节点达成质量、成本、性能目标;
2、负责对应车身附件的3D数模设计、2D图纸绘制、运动干涉校核、公差匹配分析、DFMEA编制、性能仿真(强度/耐久/密封/NVH);
3、负责车身附件的供应商技术对接、零件开模跟进、样件试制验证、台架/实车匹配测试,推动试制至量产阶段的卡顿、异响、功能失效、密封漏水等质量问题整改,确保量产阶段PPM达标;
4、负责车身附件领域新技术、新工艺引进,配合成本优化、工艺改进工作,提升产品竞争力;
车身开闭件工程师
岗位职责:
1、协助科室主任开展整车开闭件系统(车门总成、前舱盖、尾门/后备箱盖、天窗、电动侧滑门)的全流程开发工作,从项目立项需求定义到SOP量产交付全周期跟进,确保项目按节点达成质量、成本、性能目标;
2、负责开闭件系统的3D数模设计、2D图纸绘制、运动干涉校核、公差匹配分析、DFMEA编制、性能仿真(强度/刚度/耐久/密封/NVH);
3、负责开闭件系统的供应商技术对接、零件开模跟进、样件试制验证、台架/实车匹配验证,推动试制至量产阶段的尺寸偏差、开闭异响、密封漏水、运动卡顿等质量问题整改,确保量产阶段PPM达标;
4、负责开闭件领域新技术、新工艺引进,配合轻量化、成本优化工作,提升产品竞争力;
任职要求:
1.统招本科及以上学历,车辆工程、机械设计、材料成型等相关专业,本科4年以上相关经验,硕士2年以上经验;
2.具备新能源汽车行业平台相关岗位经验优先

工作地点

工作地点
重庆两江新区龙兴大厦
位置图标
完善简历

客户公司信息

客户公司名称 赛力斯集团股份有限公司
客户公司地址 重庆沙坪坝区重庆市沙坪坝区凤集路22号赛力斯汽车凤凰超级工厂
客户公司人数 10000人以上

公司信息

外企德科人力资源服务安徽有限公司

未融资 · 500-999人 · 人力资源、课外培训与资格考试 已审核 已审核

372 个在招职位

公司介绍

成立于1979年的北京外企人力资源服务有限公司(以下简称FESCO),是中国率先为外商驻华代表机构、外商金融机构和经济组织提供专业化人力资源服务的公司,拥有悠久的人力资源专业化服务历史、丰富的市场经验以及完备的服务资质,是跨国企业在华的首选人力资源战略合作伙伴,是中国人力资源业界最具竞争力和品牌价值的企业,是中国500强企业之一。三十五年来,以人力资源外包服务为主业,形成了较为完善的人力资源服务体系和产品链,经营规模与综合实力不断增长。近三年,集团连续进入中国大企业500强。2013年,集团实现收入超过310亿元。截止到2013年底,FESCO服务的客户超过12600家,包括绝大多数在华财富500强企业及各类行业领先的公司;FESCO服务的员工人数近85万人,业务网络遍及全国。

工商信息

企业名称 外企德科人力资源服务安徽有限公司
企业类型 有限责任公司(港澳台投资、非独资)
法人代表 宋菲菲
经营状态 存续
成立时间 2010-08-20
注册资本 1100万元
查看全部信息

认证资质

营业执照信息 人力资源服务许可证

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