营运经理（总部）

岗位职责：
1、 贯彻执行公司战略、确保完成战区及相关任务团队的业绩目标；
2、 经营和维护重点商保、团购、医保等客户，定期拜访客户，建立紧密合作关系；
3、 应用数字化管理体系，组织定期业务会议，追踪目标进度、追踪业务关键节点、关键指标；
4、 负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动，并及时汇总市场活动信息；
5、 负责所辖区域营销团队的管理与统筹，工作计划与安排、团队建设及人员培训工作；
6、 提升所负责区域市场占有率，提高品牌知名度和影响力；
7、 做好月度/季度/年度的营收、利润计划及成本控制；
8、 分析诊断门店经营质量，并提供有效的改善措施帮助与监督门店落实执行；
9、 制定区域或商圈、门店及员工的考核与激励机制，提高门店的执行力。
岗位要求：
1、要求有3-5年及以上工作经验（具有门店、区域管理经验优先）；
2、具备较强的学习能力、逻辑思维能力、沟通协调能力；
3、为人正直公正，严厉严谨，具有较强的责任心。