400-885-9898
职位描述
绩效管理招聘员工关系入离职人事管理制造业电气机械/电力设备电力/水利/热力/燃气
岗位职责:
1、协助完善各部门、电站人力资源管理体系；
1、协助完善各部门、电站人力资源管理体系；
2、负责各部门、电站的员工劳动合同，社保缴纳、员工关怀、员工福利；
3、办理入、离职手续，填制和分析各类人事统计报表;
4、制订招聘计划，组织实施招聘并达成目标，保障各部门、电站的用人需求；5、负责新员工培训、安全教育；制定年度培训计划、并协助开发培训课程；
6、人员职级晋升、第三方劳务人员转正体系；
7、根据市场调研调整岗位薪酬对比情况；对公司及场站员工薪酬数据统计、分析与评估；
8、对季度、年度既定公司及场站年度目标指标以及绩效数据统计、分析、考核与评估；
9、对接社保公积金、雇主险相关事宜；
10、总部员工、场站员工的请假、加班、调休等的汇总统计。
工作地点
杭州西湖区西湖国际科技大厦-B楼1
入职公司信息
- 入职公司: 某互联网公司
- 公司地址: 上海长宁区
- 公司人数: 500-999人
认证资质
人力资源服务许可认证
人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发，代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。
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职位发布者
张女士/人事经理
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