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行政人事经理

1-1.5万
  • 成都新都区
  • 10年以上
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

组织发展薪酬福利员工关系管理经验团队搭建经验医药批发/零售
1、负责建立整个公司的人力资源管理体系,确保人力资源工作能够根据公司发展目标更加规范;
2、根据公司的战略规划,完善公司的人事相关制度体系;
3、根据公司发展制定合理化的薪酬绩效方案,负责公司员工的月度薪酬核算;
4、完善人力资源管理制度,从员工面试入职、岗位培训、试用观察、正式任职、工作规范、工作评估、升职升级、降职降级、转岗离职等所有人力资源活动均有可执行标准;
5、大力开展各项文化活动生活,促进和谐员工关系的发展,提升公司的凝聚力;
6、完成领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、人力资源或工商管理等相关专业,大学专科及以上学历;
2、有5年以上行政人事管理经验,三年以上人力资源经理工作经验;
3、有较强的计划性和实施执行的能力,对待工作谨慎细致;
4、具有良好的职业素质、较强的责任心及亲和力,良好的组织协调、沟通和人才挖掘与甄别能力;
5、有医药行业优先考虑。
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工作地点

成都新都区四川桔洲堂医药有限公司

职位发布者

全女士/人力资源经理

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公司Logo四川桔洲堂医药有限公司
公司简介四川桔洲堂医药有限公司是一家药品批发流通经营企业。公司注册资金500万元。2014年实现销售额近3亿元。主要经营中药材、中药饮片、生化药品、生物制品(不含预防性生物制品)、化学原料药、中成药、化学药制剂、抗生素制剂。公司具备齐全的许可经营品种类别,目前经营品规近10,000个,其中直接采购厂家包括广州花城、粤华、陈李济、广西双蚁等全国代理品种。立足开发四川医院,终端配送。以代理品种、开发医院、商业流通为主,终端配送为辅。现已通过GSP认证,质量管理体系、质量管理制度、设施设备完善。各种软硬件设施齐全,并且建立起适应现代医药物流的全电脑网络化管理体系,目前拥有仓库面积近4000平方米,配备有现代化的各种自动监测设备及监控设施。公司现有员工150多人,拥有医药相关专业技术人员8人,其中执业药师3人,其他技术人员28人,拥有大学本科、大、中专学历人数共100余人。公司立志服务于百姓健康,“质量第一,以质量求生存,以质量求发展”。
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