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东南亚区域总经理

5-7万·14薪
  • 青岛城阳区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

上市公司英语货运/物流/仓储
工作地点:上海,青岛,新加坡
岗位职责:
1. 区域业务战略规划与执行:
- 制定并执行东南亚区域的整体业务战略,涵盖销售、市场推广、项目管理和服务支持,确保区域业务的持续增长和盈利。
- 根据市场动态和公司目标,调整业务布局,优化资源配置,提升区域竞争力。
2. 销售与市场拓展:
- 带领团队深入挖掘东南亚区域的销售机会,开拓新兴市场,与潜在客户建立并维护良好的商务关系。
- 负责区域内的品牌推广和市场活动,提升品牌知名度和市场占有率,确保达成年度销售目标。
- 深入调研市场和行业动态,分析竞争对手情况,制定并执行有效的竞争策略。
3. 项目管理与执行:
- 负责区域内项目的整体管理,包括项目规划、执行、监控和交付,确保项目按时、按质、按预算完成。
- 协调公司内部资源,与研发、生产、技术支持等部门紧密合作,确保项目顺利推进。
- 管理项目团队,确保团队成员明确职责,高效协作,提升项目交付质量和客户满意度。
4. 团队建设与管理:
- 组建并管理一支高效、专业的区域团队,包括销售、市场、项目管理和服务支持人员。
- 负责团队的招聘、培训、绩效评估和职业发展规划,提升团队整体素质和战斗力。
- 督导团队政策落地,监督销售回款,严格把控业务风险,确保团队高效运作。
5. 客户关系与合作伙伴管理:
- 组织团队定期拜访重要客户,深入了解客户需求,及时解决客户问题,提高客户满意度和忠诚度。
- 拓展区域内的合作伙伴关系,包括经销商、代理商、系统集成商等,整合各方资源,共同开拓市场。
- 建立健全客户信息管理系统,对客户资源进行有效整合和管理,为业务决策提供数据支持。
6. 区域运营与管理:
- 负责东南亚区域的整体运营管理,包括业务流程优化、成本控制、服务质量提升等。
- 定期分析区域业务数据,评估业务表现,及时调整策略,确保业务目标的达成。
- 与总部及其他区域保持紧密沟通,确保区域业务与公司整体战略的一致性。
任职标准:
7. 个人条件:
- 本科及以上学历,物流、供应链管理、工程或相关专业优先。
- 熟悉东南亚区域的文化、商业环境和法律法规,具备良好的跨文化沟通能力。
8. 工作经验:
- 10年以上物流自动化、智能制造或相关行业的海外工作经验,其中5年以上区域管理经验。
- 具备丰富的东南亚区域市场开拓和项目管理经验,熟悉当地市场特点和客户需求。
9. 通用能力:
- 具备卓越的市场开拓能力和抗压能力,能够独立开展业务并应对复杂多变的市场环境。
- 具有国际化视野和敏锐的市场洞察力,能够快速适应不同国家和地区的市场变化。
- 具备优秀的团队领导力、组织协调能力和项目管理能力,能够激励团队成员达成目标。
10. 性格特质:
- 富有创业精神和开拓进取精神,乐观豁达,具备强烈的事业心和成就动机。
- 具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识,能够与不同背景的客户和合作伙伴建立良好的关系。
11. 其他条件:
- 能够接受频繁出差,具备良好的时间管理和多任务处理能力。
- 英语流利,可作为工作语言,掌握东南亚区域常用语言者优先。
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工作地点

城阳区青岛高新技术开发区

职位发布者

钱女士/招聘

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