运营客服

岗位职责：
1、服从管理，客户开发、诊断整理并录入系统
2、销售目标的达成，追踪客户需求的变化
任职资格：
1、专科以上学历，有销售相关工作经验，有教育培训行业优先
2、乐观开朗，抗压性强、热爱销售，乐于接受挑战，愿意投身教育事业
3、较强的逻辑思维能力、沟通表达能力、执行力、抗压能力和自我管理能力
4、具备良好的团队合作精神，有高度责任心及客户服务意识
公司待遇：
1、底薪3000-7000+13-50%提成（培训行业最高提成）
2、个人达到业绩目标，公司给父母发放每月1000-1800元孝心金。
福利待遇：
1、公司不定期组织文娱，旅游等团队活动
2、每月销售优秀者可获得丰富奖励如电脑、手机、旅游、现金等
3、员工生日祝福及礼品，员工体检
4、无经验或应届毕业生入岗工作后部门将有不定期培训。
5、五险一金，法定节假日，单双休，15天带薪春节年假，工作满一年额外5天带薪年假，5A级办公写字楼，工作环境舒适优雅。
晋升机制：
大客户代表职级-督导－主管－经理－总监 -分公司总经理
职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红