职位描述
机场值机员机场候机员机场接待员候机楼引导乘机人信息核验轮班制日语
日本大阪关西机场-地勤员工
一、岗位信息
1、岗位名称:机场地勤
2、工作地点:日本关西国际机场
3、招聘人数:若干
4、雇佣形式:契约社员
5、工作内容:
【值机服务】 1.发放登机牌(办理登机) 2.办理托运行李
【登机服务】 1.确认乘客的护照、登机牌、引导乘客进入机舱 2.定点出发的广播通知
6、工作时间:5天/周,一天实际工作时间为 7.5~8 小时,轮班工作制;可能周末及节假日需出勤
7、工资计算:
时薪:1,300 日元;
加班:均依据当地劳动法规定支付本人相应的加班费
※交通补贴为实报实销,每天上限为2000日元,每月上限为30000-40000日元
※ 根据每个人能力以及实际情况不同,工资待遇会有所差异
8、保险及福利:派遣社员加入法定的雇用保险、健康保险、厚生年金、劳灾保险等,日本法定内保险均有保障且依法执行缴纳。同时,工作半年后可享受 10 天带薪休假。
9、住宿安排:根据情况不同,届时与派遣公司商量(自付费员工宿舍或自行在工作地租赁房屋)。
10、签证类型:【技术·人文知识·国际业务】,签证年限有 1 年、3 年、5 年(实际取得年限,以入管局判断为准),签证办理由公司协助并安排后续更新。
11、入职时间:员工赴日后(可商谈)
二、招聘条件
1、男女不限,年龄20-45岁(特别优秀者可适度放宽)
2、专科学历日语N2,本科学历日语N3(如面试时未达到,出国前需继续学习至相应水平)
3、愿意学习英语/有英语基础者
4、本科学历,专业不限;专科学历,限日语、旅游、航空、国际交流、酒店类等专业(企业提供岗前培训及工作制服)
5、有航空业经验/对航空业感兴趣者
6、身体健康,性格开朗,具有良好的沟通能力
三、赴日工作流程
简历筛选→线上面试2次→合格通知(约1-2周)→与企业签订派遣合同→办理在留资格申请(1-3个月)→国内办理返签→员工赴日→地址登录、办理银行卡及手机卡等→到派遣公司办理入职手续→到机场开始工作
※如机场负责人要求与新员工面谈,面谈通过后开始上岗,否则直接上岗
四、联系我们
发送简历和个人全身生活照(五官清晰)至邮箱,并在邮件主题注明投递岗位名称“机场地勤”
一、岗位信息
1、岗位名称:机场地勤
2、工作地点:日本关西国际机场
3、招聘人数:若干
4、雇佣形式:契约社员
5、工作内容:
【值机服务】 1.发放登机牌(办理登机) 2.办理托运行李
【登机服务】 1.确认乘客的护照、登机牌、引导乘客进入机舱 2.定点出发的广播通知
6、工作时间:5天/周,一天实际工作时间为 7.5~8 小时,轮班工作制;可能周末及节假日需出勤
7、工资计算:
时薪:1,300 日元;
加班:均依据当地劳动法规定支付本人相应的加班费
※交通补贴为实报实销,每天上限为2000日元,每月上限为30000-40000日元
※ 根据每个人能力以及实际情况不同,工资待遇会有所差异
8、保险及福利:派遣社员加入法定的雇用保险、健康保险、厚生年金、劳灾保险等,日本法定内保险均有保障且依法执行缴纳。同时,工作半年后可享受 10 天带薪休假。
9、住宿安排:根据情况不同,届时与派遣公司商量(自付费员工宿舍或自行在工作地租赁房屋)。
10、签证类型:【技术·人文知识·国际业务】,签证年限有 1 年、3 年、5 年(实际取得年限,以入管局判断为准),签证办理由公司协助并安排后续更新。
11、入职时间:员工赴日后(可商谈)
二、招聘条件
1、男女不限,年龄20-45岁(特别优秀者可适度放宽)
2、专科学历日语N2,本科学历日语N3(如面试时未达到,出国前需继续学习至相应水平)
3、愿意学习英语/有英语基础者
4、本科学历,专业不限;专科学历,限日语、旅游、航空、国际交流、酒店类等专业(企业提供岗前培训及工作制服)
5、有航空业经验/对航空业感兴趣者
6、身体健康,性格开朗,具有良好的沟通能力
三、赴日工作流程
简历筛选→线上面试2次→合格通知(约1-2周)→与企业签订派遣合同→办理在留资格申请(1-3个月)→国内办理返签→员工赴日→地址登录、办理银行卡及手机卡等→到派遣公司办理入职手续→到机场开始工作
※如机场负责人要求与新员工面谈,面谈通过后开始上岗,否则直接上岗
四、联系我们
发送简历和个人全身生活照(五官清晰)至邮箱,并在邮件主题注明投递岗位名称“机场地勤”
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