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职位描述
成品检验（FQC）外观检验金属制品/机加工电气机械/电力设备
岗位职责：
1. 负责执行产品的质量标准和检验规范；
2. 负责产品的外观检测，识别毛刺、划痕、磕碰伤等；
3. 对发现的不合格品及时挑出；
1. 负责执行产品的质量标准和检验规范；
2. 负责产品的外观检测，识别毛刺、划痕、磕碰伤等；
3. 对发现的不合格品及时挑出；
4. 领导安排的其他事宜；
任职要求：
1. 视力好；
2. 认真、细心，责任心强；
任职要求：
1. 视力好；
2. 认真、细心，责任心强；
3. 能接受白班加班。
福利待遇：
1、工作时间：上午：8:00-12:00，下午13:30-17:30，日常加班2小时，19：30下班，加班支付加班工资；每周6天班制；
2、薪资结构：基本工资+加班费，综合收入3000——5000元/月；
3、团队氛围：工作氛围轻松、活跃，经常组织部门团建、运动会、旅游等团队活动；
4、发展空间：公司有完善的培训体系和岗位晋升通道，提供公平、公开的学习机会及发展平台。
1、工作时间：上午：8:00-12:00，下午13:30-17:30，日常加班2小时，19：30下班，加班支付加班工资；每周6天班制；
2、薪资结构：基本工资+加班费，综合收入3000——5000元/月；
3、团队氛围：工作氛围轻松、活跃，经常组织部门团建、运动会、旅游等团队活动；
4、发展空间：公司有完善的培训体系和岗位晋升通道，提供公平、公开的学习机会及发展平台。
工作地点
河南省洛阳市涧西区延光路
公司信息
洛阳秦汉精工股份有限公司
已上市 · 100-299人 · 金属制品/机加工、金属制品/机加工、新能源/燃油车零部件
已审核
公司介绍
一、公司简介洛阳秦汉精工股份有限公司始创于1992年，2004年改制为民营企业，注册资本4400万元，是一家专注于精密锻造成型技术的国家级高新技术企业。公司于2015年进行股份制改革，并于2016年初在新三板挂牌上市，证券代码835448。二、企业荣誉（部分）国家级高新技术企业“专精特新”荣誉称号金属近净成形工程技术研究中心（省级）铸锻行业最具创新型企业（省级）知识产权强企、科技小巨人培育企业三、公司的价值主张：薪资福利：以奋斗者为本、基于价值创造的薪酬体系；科学、系统的调薪和晋升机制，每年1-2次调薪机会；年终奖金 + 骨干人员股权激励。培训学习：以人为本的成长理念；系统的新员工入职培训和考核；定期在岗培训和内部经验分享；定期组织主管训练营、“培英”训练营；工作生活的平衡：公司每年组织员工旅游、团建、趣味运动会、体育及知识竞赛，以丰富员工生活、加强员工之间的沟通交流；公司良性发展：- 国家政策利好科技型中小企业，2022年公司获批专精特新荣誉；- 近6年公司每年以23%左右的复合增长率在稳速增长；随着全球级的新能源产业崛起，将拉动公司新能源业务的强劲增长；- 先进客户的涌入，推动公司的管理升级；- 公司财务状况良好，专业的律师顾问团队、审计顾问团队帮助我们规范运营；秦汉精工以现代化年轻化的管理和多年技术实力的沉积吸引着大量务实热情的年轻人，我们热诚邀请有激情、有抱负、勤奋的您加入新的事业。
工商信息
企业名称 洛阳秦汉精工股份有限公司
企业类型 股份有限公司（非上市、外商投资企业投资）
法人代表 辛安
经营状态 存续
成立时间 2004-02-16
注册资本 4400万元
认证资质
营业执照信息
