职位描述
招聘绩效管理组织发展人力资源管理员高级人力资源管理师中级人力资源管理师人力资源服务
岗位职责：
1. 迅速处理事务,做到当日事当日毕,微信能及时回复。
2. 学习产品知识,勤学好问,掌握PPT讲解、产品优势和卖点,并能应用于实战。
3. 熟练使用Excel函数,提高工作效率,快速处理发货、销量、库存跟进事务,利用销售数据指导销售代表,提升销量。
4. 利用KPI管理和跟进代表销售,利用产品知识及卖点推动销量。
5. 制作产品报销的证据链。
岗位要求：
1. 本科及以上学历。
2. 具备良好的学习和沟通能力。
3. 有较强的责任心和执行力,能够按时完成工作任务。
4. 熟悉医药行业,有相关工作经验者优先。
薪资待遇：试岗4天后，试用期2500元,转正3500元+提成0.5%+五险一金+每年旅游+重大节日和生日福利。
1. 迅速处理事务,做到当日事当日毕,微信能及时回复。
2. 学习产品知识,勤学好问,掌握PPT讲解、产品优势和卖点,并能应用于实战。
3. 熟练使用Excel函数,提高工作效率,快速处理发货、销量、库存跟进事务,利用销售数据指导销售代表,提升销量。
4. 利用KPI管理和跟进代表销售,利用产品知识及卖点推动销量。
5. 制作产品报销的证据链。
岗位要求：
1. 本科及以上学历。
2. 具备良好的学习和沟通能力。
3. 有较强的责任心和执行力,能够按时完成工作任务。
4. 熟悉医药行业,有相关工作经验者优先。
薪资待遇：试岗4天后，试用期2500元,转正3500元+提成0.5%+五险一金+每年旅游+重大节日和生日福利。
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