职位描述
1. 负责机器人大模型的评测工作,按照测试方案执行,保证测试数据和评测工作的质量和正确性。
2. 参与合作伙伴的测试能力建设,保证业务稳定交付
【职位要求】
1. 有1年及以上工作经验,有算法模型测试或数据采集经验优先;
2. 沟通能力良好,具备团队协同工作能力,认真负责;
3.大专及以上学历,计算机、大数据分析、互联网技术专业优先考虑;
4.有相关经验者优先,年龄限制在35岁以内
【上班时间】
10-19点,周末双休,(后期可能有夜班,需要能接受夜班和加班)加班和夜班都有额外工资
【薪资待遇】
一天200元+交补500元(每月)+绩效300-1000,综合6-7k。
工作地点

入职公司信息
公司信息
公司介绍
杰成人力资源集团(英文简称“JC”)于2011年成立于中国重庆,是中国西南地区领先的专业人力资源外包服务机构,凭借强大的运营能力和极致的服务理念名列行业前茅。集团主营业务有:人事外包、制造外包、灵活用工以及大学生就业能力培养,同时积极涉足校企联合办学等相关领域,为超过500家大中型企业提供了专业的人力资源外包等相关服务。目前,集团外派雇员已超过10000人,年均输送量在50000人以上,累计安置就业人员已超过200000人次,得到客户和雇员的一致好评。经过多年的探索与发展,杰成已建立起一条集“资源渠道开发—资源优化配置—资源服务—方案解决”于一体的专业BPO服务产业链,在重庆、成都、贵阳、苏州等城市建立起分/子公司,在重庆、四川联合开办了职业学校。目前集团有多家人力资源外包运营实体公司:重庆思博人力资源服务有限公司,重庆杰成服务外包股份有限公司,重庆杰成合力服务外包有限公司,重庆云阳汇智服务外包有限公司,贵州杰成合力服务外包有限公司,重庆柚丁科技有限公司等。杰成人力资源集团拥有一支文化水平高、专业能力强、积极向上的管理队伍--由拥有多年人力资源服务行业、法律行业从业经验的高端人才组成的运营管理团队、专家顾问团队,为客户提供量身定制的人力资源外包服务综合解决方案,有效地帮助客户管理和降低人力成本,使其专注于核心事务从而提升核心竞争力。

更新于 4月16日



