职位描述
梯度培育咨询服务企业服务
重庆市中小企业发展服务中心
招聘1名企业梯度培育岗
工作人员的简章
重庆市中小企业发展服务中心是重庆市经济信息委直属正处级、公益二类事业单位,以服务于全市企业为核心,推动重庆市企业高质量发展,是全市中小企业产业发展的市级事业单位。现根据工作需要,面向全国公开招聘中小企业企业梯度培育岗工作人员1名(编制外人员),招聘事宜具体如下:
一、招聘岗位及人数
企业梯度培育岗 1名
二、工作职责
1.负责优质企业梯度培育分析研究工作,通过数据分析、案例研究,形成加快企业梯度成长的培育方法路径;
2.协助优质企业梯度培育应用系统建设和功能完善,配合承担应用的运营管理工作;
3.负责整合行业专家、专业服务机构,围绕优质中小企业梯度培育潜力企业成长短板,点线面结合做好企业服务工作。
4.负责赴区县、园区、平台开展政策宣讲工作;
5.完成领导交办的其他工作。
三、任职要求
1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导,自觉践行党的路线、方针、政策,具有良好的政治素质和道德品行;
2.经济类、管理类、理工类硕士研究生及以上学历,年龄在30周岁以下;
3.学习能力强,有一定的产业研究领域经验,具有良好的综合分析和逻辑思维能力,具有扎实的写作功底及较好的公文写作水平;
4.积极主动承担工作, 抗压能力、执行能力强,具有较强的组织、协调及沟通能力;
5.具有较强的责任意识、服务意识和团队合作精神;
6.熟练应用各种专业办公软件。
四、薪酬待遇
用工方式和薪酬面议。按照国家规定缴纳五险一金,享受双休、公休假、年度绩效等。
五、招聘程序
(一)报名时间
自发布之日起开始报名。报名材料应包括:
1. 简历,贴近期彩色证件照;
2. 本人身份证、学历、学位证书等电子版各1份,原件面试时提交审核;
(二)报名方式
线上投递简历的方式。
(三)资格审查
报名材料将作为资格审查和综合评价的主要依据,须详细、认真、如实提供。任何时候若发现提供虚假信息,立即取消应聘资格。
(四)考核面试
根据资格审查的情况,对应聘者进行笔试、面试。
(五)体检
对拟聘人选进行体检。
(六)合同
体检合格者,签合同。
本招聘简章最终解释权属于重庆市中小企业发展服务中心。
招聘1名企业梯度培育岗
工作人员的简章
重庆市中小企业发展服务中心是重庆市经济信息委直属正处级、公益二类事业单位,以服务于全市企业为核心,推动重庆市企业高质量发展,是全市中小企业产业发展的市级事业单位。现根据工作需要,面向全国公开招聘中小企业企业梯度培育岗工作人员1名(编制外人员),招聘事宜具体如下:
一、招聘岗位及人数
企业梯度培育岗 1名
二、工作职责
1.负责优质企业梯度培育分析研究工作,通过数据分析、案例研究,形成加快企业梯度成长的培育方法路径;
2.协助优质企业梯度培育应用系统建设和功能完善,配合承担应用的运营管理工作;
3.负责整合行业专家、专业服务机构,围绕优质中小企业梯度培育潜力企业成长短板,点线面结合做好企业服务工作。
4.负责赴区县、园区、平台开展政策宣讲工作;
5.完成领导交办的其他工作。
三、任职要求
1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导,自觉践行党的路线、方针、政策,具有良好的政治素质和道德品行;
2.经济类、管理类、理工类硕士研究生及以上学历,年龄在30周岁以下;
3.学习能力强,有一定的产业研究领域经验,具有良好的综合分析和逻辑思维能力,具有扎实的写作功底及较好的公文写作水平;
4.积极主动承担工作, 抗压能力、执行能力强,具有较强的组织、协调及沟通能力;
5.具有较强的责任意识、服务意识和团队合作精神;
6.熟练应用各种专业办公软件。
四、薪酬待遇
用工方式和薪酬面议。按照国家规定缴纳五险一金,享受双休、公休假、年度绩效等。
五、招聘程序
(一)报名时间
自发布之日起开始报名。报名材料应包括:
1. 简历,贴近期彩色证件照;
2. 本人身份证、学历、学位证书等电子版各1份,原件面试时提交审核;
(二)报名方式
线上投递简历的方式。
(三)资格审查
报名材料将作为资格审查和综合评价的主要依据,须详细、认真、如实提供。任何时候若发现提供虚假信息,立即取消应聘资格。
(四)考核面试
根据资格审查的情况,对应聘者进行笔试、面试。
(五)体检
对拟聘人选进行体检。
(六)合同
体检合格者,签合同。
本招聘简章最终解释权属于重庆市中小企业发展服务中心。
工作地点
重庆江北区帝豪丽都三楼

认证资质
营业执照信息

更新于 4月14日


