更新于 2月25日

【双流区/人力+行政】事业部综合经理

1-1.5万
  • 成都双流区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

货运/物流/仓储
【岗位职责】
(一)人力资源管理(核心工作)
  1. 人力配置与招聘:适配密集型企业岗位特性,统筹一线 / 基础岗位及核心岗位编制与招聘,优化招聘渠道与流程,控制招聘成本;负责人事入转调离全流程,确保人员快速到岗、人岗高度匹配,降低人员流失。
  2. 薪酬绩效落地:承接公司薪酬绩效体系,结合密集型企业 / 三方人力服务场景,优化事业部绩效指标(如产能指标、服务交付指标等);推动绩效目标制定、过程跟踪、结果应用落地,保障公平激励与团队稳定。
  3. 人才发展与员工关系:搭建适配密集型企业的人才培养体系,聚焦岗位技能培训、新人赋能;针对三方人力服务特性,维护员工关系,开展日常沟通、敬业度调研,防范劳动纠纷,组织团队建设,营造稳定积极的团队氛围。
  4. 人力数据与效能:统计人员结构、流失率、产能人效、招聘达成率等核心数据,输出人力分析报告,为事业部决策提供数据支撑;持续优化人力流程,提升人力管理效率。
(二)行政管理(基础保障,工作量适中)
  1. 负责员工活动策划与落地,统筹办公场所 5S 管理,规范办公环境与秩序,适配密集型团队办公需求。
  2. 承担基础后勤保障工作,处理日常行政琐事及简单突发事项,保障员工基础办公与生活需求。
  3. 联动总部行政及三方合作单位,配合事业部各业务单元,提供基础行政支撑,不承担复杂行政统筹。
(三)其他工作
  1. 宣导、落地并优化人力行政相关制度,重点保障人力制度合规可执行,适配密集型企业 / 三方人力合规管理要求。
  2. 参与事业部战略规划,重点提供人力资源专业建议,完成交办的临时性工作。
【任职要求】
  1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先。
  2. 5 年以上人力行政相关工作经验,熟悉密集型企业人员管理、三方人力服务交付流程,能快速适配业务节奏者优先。
  3. 精通人力各模块及劳动法规,具备密集型企业用工风险管控、三方人力服务交付管理能力;具备较强的数据分析、方案撰写及项目推动能力。
  4. 逻辑清晰、结果导向,抗压能力强,能高效完成工作任务;具备优秀的沟通协调、跨部门 / 三方协同及落地执行能力;原则性强、保密意识高,严谨细致、责任心强,具备良好职业素养。

工作地点

四川省成都市双流区黄龙大道一段2号

职位发布者

黄女士/人事经理

昨日活跃
立即沟通
公司Logo四川阔展物流有限公司
四川阔展物流有限公司成立于2012年,是经交通局、邮政局、工商局正式核准的注册企业,是一家以知识型、技术型、创新型仓配一体行业解决方案的企业。阔展物流总部占地面积近70000平方米,自有仓储45000平方米,能为客户量身定制仓储增值服务,分拣转运中心20000平米,日均运转量达12万件,办公场地5000平方米,具有完善的保障支撑作用。阔展物流拥有快运操作系统、自动结算系统、WMS仓储系统、G7车辆管理系统等各类辅助软件管理系统,为提高仓配一体做好了信息技术支持及有效的信息化保障。阔展物流自有多功能仓库,能为不同类型的客户提供冷冻库、保鲜库、常温库的仓储服务,拥有仓内专用叉车、卸货平台、定制货架、专业团队,为客户提供个性化仓内运营服务。阔展物流在四川、重庆、云南、贵州整个西南地区网络覆盖400多个市、县级城市,网点1000多个,干线及配送车辆1000余台,体系内服务人员3000多名,能为客户提供安全便捷、快速的上门服务。阔展物流以“成为西南仓配领军企业”为愿景,以“服务千家万户,实现共创共赢”为使命,以“安全便捷,诚信服务”为价值导向,为客户提供标准化、品质化、差异化等多元化仓配一体服务。
公司主页