更新于 今天

绩效薪酬专员

7000-12000元
  • 成都双流区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

物流行业绩效管理薪酬体系优化KPI/OKR考核工具
工作职责
1. 结合物流行业特性(如运输时效、仓储周转率、人效提升等),设计并迭代适配业务场景的绩效指标体系,确保考核与运营目标强绑定。
2. 负责薪酬体系的动态优化,平衡一线岗位激励性与公司人力成本控制,重点覆盖司机、仓储、配送等核心运营团队。
3. 主导绩效数据的全链路管理,从目标拆解、过程跟踪到结果核算,为业务部门提供数据化决策支持。
4. 推动绩效结果在薪酬发放、晋升调岗中的落地应用,建立公平透明的激励反馈机制。
任职要求
1. 本科及以上学历,人力资源管理、统计学或相关专业优先。
2. 2年以上薪酬绩效实操经验,具备物流/供应链行业背景者优先。
3. 精通KPI/OKR等考核工具,能独立完成从方案设计到落地执行的全流程。
4. 熟练使用Excel进行数据建模与分析,具备较强的逻辑思维与跨部门沟通能力。

工作地点

成都双流区阔展物流(黄龙大道店)

认证资质

营业执照信息

职位发布者

王涛/人事经理

昨日活跃
立即沟通
公司Logo四川阔展物流有限公司
四川阔展物流有限公司成立于2012年,是经交通局、邮政局、工商局正式核准的注册企业,是一家以知识型、技术型、创新型仓配一体行业解决方案的企业。阔展物流总部占地面积近70000平方米,自有仓储45000平方米,能为客户量身定制仓储增值服务,分拣转运中心20000平米,日均运转量达12万件,办公场地5000平方米,具有完善的保障支撑作用。阔展物流拥有快运操作系统、自动结算系统、WMS仓储系统、G7车辆管理系统等各类辅助软件管理系统,为提高仓配一体做好了信息技术支持及有效的信息化保障。阔展物流自有多功能仓库,能为不同类型的客户提供冷冻库、保鲜库、常温库的仓储服务,拥有仓内专用叉车、卸货平台、定制货架、专业团队,为客户提供个性化仓内运营服务。阔展物流在四川、重庆、云南、贵州整个西南地区网络覆盖400多个市、县级城市,网点1000多个,干线及配送车辆1000余台,体系内服务人员3000多名,能为客户提供安全便捷、快速的上门服务。阔展物流以“成为西南仓配领军企业”为愿景,以“服务千家万户,实现共创共赢”为使命,以“安全便捷,诚信服务”为价值导向,为客户提供标准化、品质化、差异化等多元化仓配一体服务。
公司主页