岗位职责:
1、负责客服团队日常业务管理,对各项业务指标负责(质量、效率等指标);
2、及时处理客服跟单环节中出现的各种问题,负责现场管理并为员工提供专业支持和指引;
3、负责团队内员工成长,关注员工辅导及员工能力培养、提升;
4、负责相关数据的统计分析,及时发现业务流程问题,反馈并提出优化建议;
岗位要求:
1、大专及以上学历,1年及以上团队管理经验,有汽车行业背景/客服中心行业背景优先;
2、有较强的团队管理能力,具备辅导和培养下属员工成长的能力;
3、具备较强的数据分析能力,可以从数据中发现问题,找出原因并提供解决方案;
4、具备优秀的沟通表达及组织协调能力,善于团队建设,能够营造良好的团队氛围。
岗位待遇:
1、五险一金:按照国家规定入职缴纳;
2、休假:排班制,做六休一
3、年度体检:公司每年组织参加身体健康体检;
4、带薪年假5-15天(根据工龄计算)