更新于 3月20日

综合专员(2026届校招)(J10250)

6000-10000元
  • 武汉洪山区
  • 经验不限
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

内勤管理接待事务固定资产管理
岗位职责:
1.完成公司办公类固定资产管理、低值易耗品、办公用品计划请购;
2.完成办公区域维护管理(家具、绿植、空间规划)、办公区域5S标准化执行;
3.根据公司档案管理要求完成档案的收集、整理、存档、台账更新等,提出优化建议;
4.完成各类综合行政费用的支付,部门预算收集归拢;
5.办理公司所需各项证照、协助管理公司重要资质证件;
6.对接部分人资协同事务,包括不限于负责研发平台考勤、工时事务;实习生、顾问协议签订、岗位变更流程发起;新员工入职协同、员工福利;
7.领导班子成员出差票务、酒店预定、商务车申请及费用报销;
8.负责完善更新部门管理规章制度,加强公司文化建设、组织策划团队活动;
9.负责领导安排的其他相关事项的落实。
任职要求:
1、2024、25届毕业生,本科及以上学历,专业不限;
2、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调内部资源;
3、熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint等),具备一定的数据处理能力;
4、工作细心、有条理,具有较强的责任心和服务意识。

工作地点

武汉洪山区格蓝若-A座

认证资质

营业执照信息

职位发布者

高女士/人事经理

三日内活跃
立即沟通
公司Logo武汉格蓝若智能技术股份有限公司
武汉格蓝若智能技术股份有限公司成立于2018年3月,系国家级高新技术企业、国家级重点“小巨人”企业、湖北省制造业“单项冠军”示范企业。公司位于光谷六路88号,现有员工400余人,研发人员占比45%,拥有核心自主知识产权200余项。公司已获批湖北省企业技术中心,挂牌“武汉格蓝若-陈学东院士工作站”;先后荣获中国商业联合会科学技术奖特等奖,电力建设科学技术进步奖一等奖,电力科技创新奖二等奖等荣誉。公司坚持多赛道发展,坚持做高价值链产品,坚持长期主义。经过多年探索,逐步形成精密运动控制(机)、电网智能感知(电)、激光微纳制造(光)三条主赛道。公司与华中科技大学陈学东院士团队合作,开展降减隔振频率-减隔报动传递-稳承载平台-集系统设计的系统性研究,在负刚度、变阻尼、减隔振、稳姿协同等方面形成独创性成果,研制出40余种高端减隔振器并形成标准,广泛应用于高精密制造装备、精密检测/量测设备、科学实验仪器设施、超精密加工机床、精密医疗器械等领域,主要性能指标比肩国际产品。公司作为湖北省人形机器人整机“链主”企业,与华中科技大学陈学东院士团队合作,开发有国内首款超高负载能力人形机器人。公司正在打造“劳动者”家族系列,覆盖1.3m、1.7m、1.8m双足机器人,四足机器人,轮式机器人等全产品形态,满足多场景应用需求。公司基于知识-数据联合驱动的虚拟标准器技术,实现不停电条件下大规模在运互感器误差状态实时准确评估,突破了检定只能依靠与实物标准器进行比对的传统思路,先后被多名院士、专家评审鉴定:整体技术达到国际领先水平。该技术成果在国网系统大规模应用,已累计实现产值超10亿元。公司与华中科技大学合作,开展激光诱导击穿光谱技术的系统性研究与创新应用。该技术突破了传统金属检测方法的局限,相比于失重法、电化学法等,激光技术可以快速、非破坏性地评估材料的腐蚀能力。通过在目标材料表面发射短脉冲激光,诱发轻微烧蚀并产生特征光谱,通过智能算法进行光谱分析,可以快速准确的识别材料成分及腐蚀状态。这一技术在材料检测等领域具备广阔应用前景。公司以“服务国家高科技战路,实现企业与员工双发展”为使命,秉持“勤奋、责任、专注、分享”的核心价值观,努力建设“格蓝若命运共同体”,为加快发展新质生产力而不竭奋斗。
公司主页