更新于 5月16日
职位描述
货运物流医疗设备/器械/耗材
岗位职责
1.协助分管领导制定部门年度、季度、月度运营计划，并推动计划落地执行；
2.负责统筹管理制单、开票等核心运营环节，确保营运效率；
3.带领团队完成运营数据的收集、整理、分析，形成运营报告并提出优化建议；
4.协助分管领导建立和完善营运部管理制度和流程，提升部门规范化管理水平；
5.负责团队日常管理，包括人员培训、绩效考核、激励辅导等，打造高效团队；
6.对接采购、销售、财务、物流、质量等相关部门，协调解决跨部门运营问题；
7.跟踪医药行业政策动态（集采、医保、GSP 等），评估政策对运营的影响并制定应对措施；
8.协助经理完成上级交办的其他营运管理相关工作。
4.协助分管领导建立和完善营运部管理制度和流程，提升部门规范化管理水平；
5.负责团队日常管理，包括人员培训、绩效考核、激励辅导等，打造高效团队；
6.对接采购、销售、财务、物流、质量等相关部门，协调解决跨部门运营问题；
7.跟踪医药行业政策动态（集采、医保、GSP 等），评估政策对运营的影响并制定应对措施；
8.协助经理完成上级交办的其他营运管理相关工作。
任职要求
1.大专以上学历，药学、医学、市场营销、工商管理、物流管理等相关专业；
2.具备5年以上医药流通行业营运管理相关工作经验，有大型医药流通企业或上市公司工作经验者优先；
3.具备出色的数据分析能力，能通过数据发现运营问题并提出解决方案以及高度的责任心、敬业精神和团队协作意识；
4.熟练掌握办公软件（Excel、PPT、Word 等），具备 PPT 汇报和文案撰写能力；
5.具备优秀的沟通协调能力，能有效对接内部各部门及外部合作伙伴；
6.熟悉 GSP 法规及医药行业相关政策（集采、医保等），具备政策解读能力；
4.熟练掌握办公软件（Excel、PPT、Word 等），具备 PPT 汇报和文案撰写能力；
5.具备优秀的沟通协调能力，能有效对接内部各部门及外部合作伙伴；
6.熟悉 GSP 法规及医药行业相关政策（集采、医保等），具备政策解读能力；
7.具备较强的问题解决能力和应急处理能力，能应对复杂的运营场景；
8.具体薪资通过面试评估后面议。
职位福利：六险一金、周末双休、带薪年假、全勤奖、绩效奖金、年终奖、节日福利、工作日午餐
工作地点
海口龙华区华润海南裕康医药有限公司
公司信息
华润海南裕康医药有限公司
未融资 · 100-299人 · 综合商贸、医药批发/零售
已审核
公司介绍
华润海南裕康医药有限公司是世界500强华润集团系企业，公司成立于2006年4月，注册资金1200万元。作为华润医药商业集团在海南省的重要战略布局，属于海南省国资委直管企业，是大型国有医药流通公司。公司奉行“诚实守信、业绩导向、以人为本、合作共赢”的经营理念，为医疗机构、商业企业、零售连锁、零售终端客户提供优质的服务，是海南省各大三甲医院的主要供应商。公司是“海南省服务业企业50强”，连续获得海口综合保税区“经济发展贡献奖”。
工商信息
企业名称 华润海南裕康医药有限公司
企业类型 有限责任公司（自然人投资或控股）
法人代表 吴奇峰
经营状态 存续
成立时间 2006-04-10
注册资本 1200万元
认证资质
营业执照信息