跨境物流客服业务

奖金绩效

业绩阶梯式计算提成，比例20%~30%，做得越多提成越高，按月发放



一、职位基本信息

国际物流销售精英，经验不限学历不限
薪资：7-10K/月 上不封顶 业绩越高提成越多



一、岗位职责

1. 信息发布：主动通过网络、社群、电销、面销、展会等营销方式，发布信息；
2. 客户搜集：开发和搜集潜在跨境国际电商、贸易工厂等客户信息，吸引客户咨询，了解客户对国际货运代理的需求；
3. 市场开拓：定期拜访客户，促进公司仓储、运输等相关业务的开发与推广；
4. 新客户开发：挖掘潜在客户信息、提供报价询价信息、跟进客户需求；
5. 合同签订：负责合作洽谈、合同的拟定和签订、发票对接、账务核对、账款结算等；
6. 售后服务：实时跟进发货物流、及时处理货物异常和客户投诉问题；
7. 客户维护：维护客户关系，积极开拓新客户，完成销售指标。



二、任职要求

1. 心态年轻，学历不限，不需要英语，接受应届优秀毕业生；
2. 认同企业文化核心价值观，良好的客户服务意识；
3. 热爱销售且具有ToB销售经验，或国际货代销售经验优先考虑(对接企业)；
4. 性格外向开朗、善于沟通和交际、有强烈的进取心、目标责任感强、结果导向、抗压性和责任心强，对工作有激情，学习能力强；
5. 客户挖掘能力强，有出色的对外沟通、谈判能力及学习能力。



三、晋升通道

销售员→销售主管→销售经理→销售总监→分公司副总经理→分公司总经理→企业合伙人



四、福利待遇

1. 企业优势：公司总部位于深圳和浙江，成立11年，全国分布9家分子公司及办事处；发展迅猛，资金流充足，每月固定15日发薪；国家扶持及鼓励出口行业；
2. 薪资待遇：底薪+提成+超额奖励+团队奖金+月度/年度评优奖励+年终奖，每月业绩评级，业绩越高，底薪越高，综合工资每月10000-100000，上不封顶；
3. 带薪假期：享有带薪国家规定的所有法定节假日，及带薪年假5天/年；
4. 员工关怀：节假日享有精美礼物、节日关怀、生日会、下午茶会、团建等丰富的员工活动；
5. 团队氛围：超Nice的领导，90后和00后为主的团队，活力、青春、竞争、向上、有爱……；
6. 学习培训：学院式教学+从小白到精英专业培训（入门讲解、行业带教、专业培训、精英分享）+师带徒帮扶；
7. 晋升空间：每年1-2次的晋升机会，晋升通道明晰，晋升机制公平；年终大奖：根据公司经营情况，发放N*月工资年终奖，年底评优大奖。
8. 其他：电话销售、网络销售