更新于 3月4日

HRBPM

1.5-2万

职位描述

员工关系招聘市场团队HRBP销售团队HRBP运营团队HRBP绩效管理
岗位职责:
1、负责驻柬埔寨地区的员工关系维护与管理;
2、协调处理员工的日常工作问题及纠纷,确保团队稳定;
3、组织并实施各类人力资源活动,提升团队凝聚力;
4、负责员工培训与发展计划的制定与执行;
5、协助公司政策在泰国市场的落地与优化。
岗位要求:
1、具备良好的听说读写能力;
2、熟悉人力资源各项业务流程,至少5年以上工作经验,2年以上团队管理经验;
3、具备优秀的沟通能力和团队协作精神;
4、能够适应海外工作环境,具有较强的跨文化沟通能力;
5、掌握基本的办公软件操作技能;
6、具备一定的项目管理经验,能够独立完成任务;
7、具备扁平化管理理念,愿意接受挑战性的工作环境

工作地点

柬埔寨金边

职位发布者

沈先生/HRBP

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公司简介柬单点(厦门)信息科技有限公司于2018年创立,在中国厦门设立软件研发中心,在东南亚设立海外业务办公中心及分公司。E-GetS以“生活就该简单点”为核心理念,聚焦“Easy+Get+Platform”战略,集“外卖-电商-供应链-团购-闪送-支付”等于一体,辐射东南亚地区,建立高频次消费场景,为用户一站式解决“吃、穿、玩、住、用、行”等问题。旗下拥有外卖用户端、商家端、骑手配送端等子产品,为用户点餐、商家入驻、骑手配送提供一体化解决方案。同时以平均35分钟送达的急速配送和专业的服务为优势,为用户提供高品质便捷的生活服务。东南亚市场推出的当地新零售电商购物平台,通过巨划算、多乐LITE、多乐商城等销售渠道满足消费者的线上需求。与入驻商家开启合作共赢的模式,凭借自身的技术和集采优势,打造服务商家的专业供应链,从餐具、调味、生鲜冻品、系统平台等多维度,扶持入驻商家的发展壮大。在未来,E-GetS将不断扩建多元化服务,构建一站式生活服务系统,推动东南亚生活数字化进程。
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