手机店员（就近分配）高薪

1、负责组织员工进行商品陈列、展示、库存、盘点，人员、商品的安全、区域卫生管理;
2、完成公司的销售指标，定期对商品销售情况进行分析，提出合理化建议;
3、组织、安排、管理店内的整体运营，带领部门员工完成手机、号卡等核心销售任务;
4、处理解决店员不能解决的疑难问题、顾客异议、争议、售后服务等;
5、对店员进行专业和服务技能的培训
6.负责公共平台,包括微信、微博、等相关传播素材、传播资源的策划工作。
要求：
1、必须3-5年以上手机行业店铺工作经验，并由2年以上带团队经验；
2、熟练应用办公软件；
3、能够跟上时代步伐，具有创新性管理团队能力。