• 加强对部门下属人员的环境和安全意识的培训和教育,不断提高员工守法和按规章操作的意识;
• 建立、健全、贯彻落实公司的物流体系及相关工作流程规范;
• 控制物流成本,不断的改进物流程序以使成本降低,提高物流质量;
• 基于精益原则和最佳实践持续改善工厂供应链,并确保符合STS标准;
• 控制物流配送和仓储物流成本提升物资周转率,降低库存损耗率;
• 对公司物流、供应链的运作模式及物流配送进行规划和设计;
• 确保资源配置能够符合公司短期、中期和长期的客户需求:
• 确保客户的交付计划,持续降低库存水平和物流成本;
• 管理与SILS之间上游、内部、下游的物流和信息流;
• 负责公司物流仓储调整,协助各部门及物流商对货物储存、运输、调拨等工作进行管理,对仓库管理和库存的准确性负责;
• 负责产品的包装管理工作,不断优化产品包装结构、工艺和包装成本控制,满足生产需要、稳定质量;
• 制定物流预算并跟进(表面(内部/外部)、处理方法、运输、人工、部门管理费用);
• 负责企业内部以及外界的物流沟通协调,保证物流工作能正常进行;
• 定期开展对外协厂的产品质量、服务质量进行考核,实行优胜劣汰;
• 验证新产品物流项目计划和交付成果;
• 对客户投诉进行分析总结,提出改进建议;
• 负责物流管理团队的培养与建设,保证最好的技能、积极性和工作量(人数、绩效、沟通和发展),持续提升工作绩效;
• 负责SAP 系统编码申请,SAP运行中异常问题协调解决;
• 完成上级领导安排的其他工作任务;