项目负责人（光伏）

【岗位职责】
1.负责贯彻执行公司的各项管理体系，完成公司下达的各项施工指标；
2.负责组建项目部，组织制定项目部管理人员岗位职责，明确分工，执行公司制定的相关制度，确保项目部正常高效运转；
3.负责督促、检查项目部的工作内容，组织各项应急预案的建立和演练；
4.代表公司协调本工程项目相关责任主体及相关部门、单位之间的工作业务关系；
5.负责公司企业文化建设，建设好项目部团队精神，确保公司下达的各项工作指令在项目的落实；
6.配合公司选择负责工程劳务及专业分包队伍并做好管理，完成合格分包商评审和分包合同的签订，并且严格控制分包方索赔事件发生；
7.负责劳动保护措施资金及材料、设备的计划和调配；
8.负责定时、不定时组织项目部主要管理人员对项目专项检查，及时纠正及处置不合要求的现象或行为；
9.主持内部核算，加强管理，节约成本，增加效益。组织推广技术和先进经验，做好修旧利废工作；
10.做好回款工作，积极找寻索赔依据，及时提出索赔，做好索赔的管理工作。
【岗位要求】
1.大专及以上学历，工程相关专业；
2.10年及以上市政、水利、房建等相关行业，3年及以上相关岗位经验；
3.精通施工工艺、商务技能；
4.能接受公司异地项目派遣。
【加入天诚鑫的7大理由】
1.始终保持创业激情，做受人尊重的事业，不止于一份工作
公司以“树立行业标杆，做受人尊重的企业”为使命，以“实现自我价值，回报家庭，回馈社会！成为受人尊重的施工企业”为愿景。
在这里，你不仅是工程建设者，更是价值创造者，共同成就一份值得骄傲的事业。
2.核心管理团队源自央企，专业过硬、高标准严要求，助力3倍速成长
以制度为纲，以标准为尺，将高标准、严要求贯穿于每一个项目、每一个环节。
以体系化管理和专业化运营为根基，致力于打造经得起时间检验的组织能力，而非依靠经验与关系的传统作坊式运作。
3.追求卓越，以奋斗者为本，以事为本，让实干者得实惠
简单务实的团队文化：坚持“客户第一、正直诚信、艰苦奋斗、知识驱动、追求卓越”的价值观，拒绝内耗，领导层开放包容，鼓励实干。
项目无忧保障：项目人员包吃包住，额外购买商业意外险，让你安心驻扎一线。
人性化待遇：五险一金齐全，还有餐补、住宿、节日福利、结婚红包、贫困家庭补助、生日福利等多种福利，兼顾奋斗与生活。
4.远高于市场水平的薪酬，上不封顶，让奋斗与回报成正比
高固定高浮动的薪酬结构：高固定保障生活无忧，高浮动激励价值创造，让每一位奋斗者都能获得与贡献相匹配的回报。
透明科学的分红机制：经过2年考核期，优秀员工可进入合伙人激励，与公司共享发展成果，实现“为自己创业”。
5.央企级大平台，与行业巨头同行，业务量充足
头部客户资源：长期与中电建、中交、中广核等大型央企直接合作，作为“中交集团AA级红名单供应商”，为你积累含金量超高的人脉与经验。
资质实力雄厚：拥有水利、市政、公路、房建总承包二级资质，业务覆盖多元领域，平台稳定，发展空间广阔。
6.国际化市场，拓宽职业视野
海外机会加持：公司积极开拓国际市场，目前已参建苏丹世界第一长土石坝、一带一路巴基斯坦高速、贵州世界最高的升船机、云南世界第九的水电站、四川世界第一高坝等大项目，优秀员工有机会参与海外项目，拓宽职业视野。
项目分布全国：目前项目遍布四川、广东、海南、贵州、青海、江苏、山东、河南等地，让你有机会在不同区域历练成长。
7.看得见的成长路径，从新人到骨干快人一步
双通道晋升机制：明确技术线和管理线双路径成长，让你的职业规划清晰可见。
培训资源倾斜：公司定期组织走出去，开展岗位专业培训，鼓励员工自我素质开发，对成绩优异者给予薪资晋级、职位晋升等实质奖励。