军品技术状态管理岗

岗位职责
1、负责技术文件全生命周期管理，包括编制、审核、归档、更新及管控，规范文件格式与流转流程，确保文件准确、完整、可追溯，具备优秀文笔，能优化文件表述、提升可读性。
2、主导软硬件版本管理工作，建立版本台账，跟踪软硬件版本更新、迭代全过程，记录版本变更内容、原因及影响，确保版本统一、更新规范，避免版本混乱。
3、结合电气及自动化专业知识，对接研发、生产等部门，审核电气及自动化相关技术文件、软硬件版本参数，确保符合行业标准及项目要求。
4、负责技术状态标识、控制、审核与纪实，定期开展技术状态检查，排查文件及软硬件版本管理中的问题，提出整改建议并跟踪落实。
5、整理技术状态管理相关报表、报告，精准汇总文件管理、版本更新等数据，为项目管控及决策提供数据支持，撰写报告需逻辑清晰、文笔流畅。
6、协助开展技术状态管理培训，规范相关岗位人员的操作流程，普及文件及版本管理规范，提升团队技术状态管理意识。
7、严格遵守公司规章制度及保密要求，妥善保管技术文件及软硬件相关涉密信息，完成领导交办的其他技术状态管理相关工作。
8、 能够接受加班，早8晚8（出勤时间根据工作任务调整）。
任职要求
1、本科及以上学历，电气及自动化相关专业，具备扎实的专业基础知识，熟悉电气及自动化相关技术文件、软硬件特性。
2、1年及以上技术状态管理、文件管理或相关岗位工作经验，有电气及自动化领域从业经历者优先，优秀应届生可接受。
3、文笔优秀，具备较强的文字撰写、编辑及优化能力，能规范、流畅完成技术文件、报告的编制与整理。
4、熟悉技术状态管理流程，掌握软硬件版本更新、管控方法，能独立完成文件归档、版本台账维护工作。
5、熟练操作Office办公软件，具备良好的数据统计、报表制作能力，能快速适应岗位工作节奏。
6、工作细致严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力、学习能力和执行力，善于发现并解决工作中的细节问题。
7、具备良好的保密意识和职业操守，无违法违纪记录，服从工作安排，可配合完成相关应急工作。
薪资待遇：综合工资8000+，五险一金，节假日福利。
用工形式：劳务派遣形式用工。