储备院长/院长助理

一、工作主要内容：
1、协调门诊内各部门之间的协作，对总公司财务，人资部等要求的报表，进行制做及上报；
2、完成卫健委、疾控中心、卫生局等安排的一些报表、活动等；
3、协助门诊院长开展各项工作，督促工作进度、对外宣传活动组织落实、反馈完成情况等。
二、人员要求:
1、大专以上学历，医学类相关专业，能熟练操作办公软件（WORD\EXCEL\PPT）；
2、有医疗同行业相关工作经验，年龄22-40岁，聪明伶俐、性格外向、能很好领会文件精神，尤其卫健下发的文件；
3、工作仔细认真、责任心强、思维快、做事迅速、为人正直，肯学习、认同公司文化，愿意长期稳定工作；
三、薪资待遇：
1、试用期工资：3000-4000元，试用期3个月，能独立顶岗即转正；
2、转正后工资：4000-8000元，投五险，转正半年投公积金；
3、上班时间：8：00-17：00　月休6天
4、夏季四个月的高温补贴