营销总监

岗位职责
1. 密切关注新疆电力交易中心、自治区发改委及能监办的最新政策（特别是新能源消纳政策、援疆电量、自备电厂替代交易等），结合公司优势，制定年度营销战略与中长期发展规划；
2. 牵头攻坚重点目标客户，建立并巩固高层互访机制，确保关键客户合同续签率与满意度，提升公司在区域市场的品牌影响力；
3.主导与新疆区域内大型工业用户（如电解铝、硅基材料、煤化工、石油石化等）、园区管委会、及重点用能企业的高层对接，运用出色的商务谈判能力促成年度长协及战略合作；
4. 全面负责营销团队的搭建、培训、激励与考核。以结果为导向，独立制定团队目标分解方案、绩效考核制度及薪酬激励体系，激发团队战斗力；
5.充分利用并拓展现有政府、电网公司、电力交易中心及相关监管部门的渠道资源，为公司争取政策信息先机、协调解决交易合规、偏差考核等重大事项；
任职要求
1、大专及以上学历，电力系统、电气工程、市场营销、经济管理等相关专业优先；
2、具有 5年以上 电力行业（发电、电网、售电或电力设备）工作经验，其中 2年以上 大中型企业营销团队管理经验，具备独立管理团队的能力；
3、 拥有新疆本地丰富的 大型工业用户资源 或 政府/电网系统资源，能够快速转化为有效客户合作或政策支持；
4、 性格开朗，商务洽谈能力极强，具备与大型企业高层、政府领导进行战略级对话的自信与影响力，能够在复杂商务环境中把握主动权，促成重大合作；
5、具备从0到1或从1到N搭建营销体系的经验，能够独立制定并执行全年营销计划，对团队业绩、利润及回款负总责，具备较强的抗压能力和决策魄力；
6、具备敏锐的市场洞察力、较强的抗压能力，具备优秀的逻辑思维和数据分析能力。
福利待遇：
薪资区间10-15，试用期缴纳五险，周末双休，法休，丰厚年终奖，不定期团建，重大节日礼品，生日福利，领导nice，团队年轻化，氛围融洽