岗位职责:
1.企业各种日常办公事务的计划、组织、协调与控制;
2.负责制定办公物品及设备的采购、保管、发放与使用制度;
3.办公物品的保管、发放、使用;
4.办公设备的日常保养与故障维修;
5.做好文书资料的管理如文书、公文的起草、收取、传达与处理;
6.做好文书资料以及内部信息的保密工作;
7.做好办公车辆的调度管理;
8.安排车辆年检、定期保养、日常维修等工作;
9.对司机人员进行安全驾驶教育、考勤等日常管理;
10.员工考勤、出勤统计、报表、分析等人事管理工作;
11.对员工生活福利、安全保健、卫生等方面的管理;
12.组织员工开展各种形式的活动;
13.企业及厂区环境绿化、卫生、员工财产与安全管理;
14.企业员工食堂的日常管理;
15.维持企业水、电等动力系统的正常运行及相关设施维修;
16.来客接待事宜管理,包括前台接待、客人来访登记与迎送等;
17.领导交办的其他工作。
任职要求
1.具有行政后勤的管理知识,具有较强的沟通与协调能力熟悉公司各方面的基本情况。
2.工作经历:从事相关工作五年以上。
3.本科及以上学历