检测认证业务经理（双休不加班）

薪资范围：5000-10000元/月
底薪：3000-6800元/月（入职底薪3000元，月完成业绩1万底薪3500元，月完成业绩2万底薪4800元。）
社保类型：五险
提成方式：按业绩利润提成；年终奖按年完成业绩利润奖励。
【工资结构：
月业绩＜5000，底薪2700+全勤300+提成（月业绩*6%）+年终（年业绩*2%）；
5000≤月业绩＜10000，底薪3000+全勤300+提成（月业绩*7%）+年终（年业绩*2%）；
10000≤月业绩＜20000，底薪3500+全勤300+提成（月业绩*8%）+年终（年业绩*2%）；
20000≤月业绩＜30000，底薪4500+全勤300+提成（月业绩*9%）+年终（年业绩*2%）；
30000≤月业绩＜40000，底薪5500+全勤300+提成（月业绩*10%）+年终（年业绩*2%）；
40000≤月业绩＜50000，底薪6500+全勤300+提成（月业绩*11%）+年终（年业绩*2%）；
50000≤月业绩＜60000，底薪7500+全勤300+提成（月业绩*12%）+年终（年业绩*2%）；
60000≤月业绩＜70000，底薪8500+全勤300+提成（月业绩*13%）+年终（年业绩*2%）；
70000≤月业绩＜80000，底薪9500+全勤300+提成（月业绩*14%）+年终（年业绩*2%）；
月业绩≥80000，底薪10000+全勤300+提成（月业绩*15%）+年终（年业绩*2%）】
奖金补贴：年终奖
职位详情：
主要职责：开发客户，维护客户（公司提供潜在客户资源和直接客户资源）。通过电话、邮件、QQ、微信等主动联系跟进客户，意向客户添加微信、QQ等沟通促成订单。公司提供微信号、手机、电脑等办公设备。
岗位要求：大专及以上学历，应届生亦可。工作认真踏实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心，专业不限。能承受一定的工作压力，善于挑战爱学习。能长期稳定者优先考虑。
薪酬待遇：无责底薪+绩效+业绩提成（按业绩提成）+年终奖
员工福利：过节礼品
办公环境：甲级写字楼，独立卡座，配电脑、手机及相关齐全的办公设备。
工作时间：周一至周五（双休），上午：9：00-12：00，下午13：30-17：30。