高级招聘专员

岗位职责:
1.负责组织和实施招聘流程，包括筛选简历、组织面试及评估候选人；
2.使用招聘工具和社交平台进行人才挖掘和沟通；
3.与团队成员紧密合作，共同制定招聘策略和计划。
任职要求：
1.具备出色的沟通能力和团队合作精神；
2.能够独立处理和解决问题；
3.对招聘流程有深入理解，能够高效筛选和评估候选人；
4.具有良好的组织和协调能力，能够管理多个任务。
【福利待遇】
1、各类奖金：社保+带薪年假+工作手机+绩效奖金，单双休！
2、专人专岗: 专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备
3、休假权利: 病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休
5、办公环境: 舒适开放式的办公环境，为你创造良好的工作体验
6、薪酬待遇: 根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长
7、为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.