猎头顾问

一、岗位职责
1.聚焦互联网、出海等核心行业，挖掘企业高端人才招聘需求，制定针对性寻访方案。
2.通过多渠道（行业人脉、招聘平台、社交网络）精准寻访、筛选候选人，完成简历初筛与资质评估。
3.协调企业与候选人沟通，推进面试安排、薪酬谈判、offer 跟进等全流程闭环，保障招聘交付。
4.维护候选人与企业客户关系，搭建行业人才库，沉淀优质资源，提升复购与转介绍率。
5.跟进行业动态与人才市场趋势，输出人才 mapping 报告，为客户提供专业招聘咨询服务。
二、任职要求
1.本科及以上学历，1-20年猎头或高端招聘相关经验，
2.具备敏锐的人才识别能力、良好的沟通表达与谈判技巧，能高效匹配供需双方需求。
3.目标感强，抗压能力突出，具备独立开拓客户与候选人资源的能力。
4.诚信负责，有良好的职业素养，擅长资源整合与长期关系维护。
5.熟练使用办公软件及招聘工具，有成熟人才库或行业人脉资源者优先。
6.有销售，技术，招聘，猎头任一相关经验加分