职位描述
2.接受弹性工作制,自觉遵守公司各项规章制度,服从公司领导调配;
3.车辆日常维护保养、清洁、年审手续办理;
4.车辆故障维修的申请、送修、验收;
5.保持良好的职业道德,遵守交通法规,按时接送领导和客户,确保车辆状况良好出行;
6.坚守工作岗位,不公车私用,服从领导工作安排;
7.完成领导指派的其他工作。
岗位要求:
1.驾驶技术娴熟,持有C1以上驾照,熟悉杭州地区道路交通路线,有与老板出差经验;
2.单身最好,无犯罪、酒驾或重大交通事故记录,无不良嗜好;
3.品行端正,为人踏实,成熟稳重,待人礼貌,保密意识强,了解基本商务礼仪;
4.五年以上机动车驾龄;有领导专职司机工作或商务专车服务经验优先;
5.部队退伍军人优先。
6、浙江省范围内户籍人员优先 薪资试用期6k 转正7k 试用期3个月 可提供住宿
工作地点

公司信息
公司介绍
公司于2008年5月8日注册成立,注册资金2518万元,致力于发展公共基础设施,如道路、桥梁、隧道及医院、机场、车站、办公写字楼、商场、住宅小区等领域的后勤管理服务。公司竭诚为客户提供专业的卫生保洁、安全保卫、设备维护、园林绿化、石材保养、空调清洗、外墙清洗、电梯驾驶、被服收发、餐饮会务、劳务派遣、物资采购、装饰装潢等综合性后勤管理服务。在医疗市场,公司还提供运送、导医、护理等具有针对性的特殊服务 公司秉承“专业化、标准化、规范化”的管理服务理念,建立了专业、完善的服务质量管理体系,并且在2008年9月通过了ISO9001-2008国际质量认证。通过以品质管理为主导的多方位的检查考核、分析总结、循环追踪等方式,以专业的管理体系,确保服务质量达到高品质,高标准。为后勒服务建立切实可行的标准和流程,并将标准和流程细化成可执行可操作的程序,通过计划和过程管理使标准同质化,使流程模式化。 服务的关键在于人,优秀的人才梯队是公司核心竞争力的源泉,为此公司长期坚持人才引进与自我培训并重。目前公司已拥有大量的高素质管理人员,其中获得工程师职称的有20人,具物业管理企业经理职称的有30多人,其他相关专业技术人员百余人。在他们的带领下,经过多年努力,公司已拥有一支训练有素的后勤管理服务队伍 在后勤服务的设备配备上,公司的采购标准是: 高效、环保、便捷的新技术、智能设备。目前公司拥有保洁、安保等的专业设备已达百套,物流车辆6辆,同时根据各项目的情况可随时添置。

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