渠道经理

工作职责
1、渠道拓展:开发、评估并引入优质合作伙伴，构建并优化渠道网络。
2、伙伴管理:维护合作关系，提供培训与支持，执行激励政策，提升伙伴业务能力。
3、市场分析:收集市场与竞品信息，反馈客户需求，为公司策略提供决策支持。
4、风控合规:管理合作协议，监控库存与价格体系，防范窜货等经营风险。
5、协同沟通:协同内部各部门，向上级汇报渠道工作进展与成果。