双休社保诚聘人力资源专员6K起

岗位亮点：
高潜力回报：底薪+提成，核心收入与项目利润挂钩，综合月薪6000-12000+，年薪8-15万+。
核心价值：担任项目“管家”，独立负责项目运营，是公司的利润中心，非行政文员。
快速成长：每年4-6次晋升加薪机会，完善的培训，快速走向管理岗。
岗位职责：
全面负责人力资源外包项目的现场运营，管理员工的入职、在职、离职全流程。
主要担当公司驻客户现场的核心接口，维护良好的客户关系与员工关系。
具体处理员工关系、考勤纠纷、突发工伤等事件，确保项目稳定运营。
数据分析项目运营情况，对入职率、留存率等核心指标负责。
任职要求：
年龄要求25-40岁，大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、心理学、工商管理等相关专业优先。
必须项：大专及以上学历，2年以上HR相关工作经验（员工关系/招聘模块）。
必须项：性格外向，沟通协调能力出色，具备处理突发事件的能力和抗压力。
必须项：持C1驾照，能熟练自驾（有车优先，公司提供车辆补贴），能快速响应西安市内各项目点。
核心能力：出色的口头与书面沟通能力、协调谈判能力、冲突处理能力及强大的心理抗压能力。
优先考虑条件：
有人力资源服务公司（乙方）外包/派遣项目驻场经验。
有制造业、物流业等蓝领员工管理经验。
有处理工伤、群体性纠纷等突发事件的实际经验。
具备基础的数据分析能力，能熟练使用Excel等办公软件进行数据整理和分析。
我们提供：
薪酬福利：有竞争力的薪资结构、五险一金、带薪年假、节日福利等。
工作时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日休。
发展平台：提供项目资源与专业培训，让你在实战中快速成长为项目管理人才。
温馨提示：本岗位需频繁外出驻场，是富有挑战性的核心业务岗位，期待不甘平庸、渴望证明实力的你加入！
关于我们
关于我们我们是一家深耕西安本地的专业人力资源服务商，专注于为物流、制造、餐饮零售等行业提供蓝领招聘服务。我们拥有年轻、高效、结果导向的团队氛围，坚信“能者多劳，多劳多得”，致力于为每一位奋斗者提供公平、开阔的发展平台！