职位描述
岗位职责
1. 市场开拓与业绩攻坚:主导市场拓展策略制定与落地,运用多元化营销手段,高效达成公司经营目标与业绩指标。
2. 体系落地与流程管控:负责营销体系、管理制度、激励机制及标准化作业流程的监督、执行与优化,确保团队高效合规运转。
3. 团队赋能与客户服务:带领营销团队为客户提供专业、高效的财税咨询解决方案,提升客户满意度与复购率。
4. 人才建设与梯队培养:统筹团队搭建、人员配置、绩效考核、技能培训及日常辅导,搭建可持续发展的营销人才梯队。
任职要求
1. 具备1年及以上30人规模营销团队管理经验,熟练掌握办公软件及数字化办公工具;
2. 拥有出色的商务沟通、谈判技巧及问题解决能力,具备较强的市场敏感度与抗压能力;
3. 品行端正、忠诚敬业,具备极强的责任心、自驱力与持续学习意识;
4. 对企业服务领域有浓厚兴趣,目标感强,渴望通过奋斗实现高收入与职业突破。
晋升发展(多赛道并行,拒绝天花板)
• 管理序列:营销团队经理 → 营销总监 → 事业部副总 → 事业部总经理 → 集团副总 → 事业合伙人
• 项目序列:营销团队经理 → 营销总监 → 项目负责人(项目总)
• 区域序列:营销团队经理 → 营销总监 → 储备分公司总经理 → 分公司总经理 → 区域总经理
• 培训序列:营销团队经理 → 内训讲师 → 培训专家 → 事业合伙人
薪酬福利
【薪酬激励】
• 行业领先的薪酬体系,高绩效对应高回报,设有绩效奖金、年终分红,每年多次调薪机会;
• 全勤奖、节日福利等完善补贴,保障基础生活品质。
【成长赋能】
• 集团化带薪培训体系:从专业知识、产品体系到管理能力,全维度赋能,助力打造高端财税职业圈层;
• 每6个月一次晋升考核,多通道发展路径,匹配个人特质定制成长规划。
【资源与人脉】
• 核心对接工商税务主管部门、企业主及财务高管,积累高端人脉资源,拓宽商业视野与格局。
【企业文化】
• 年轻化团队氛围(80/90后占比90%),扁平化管理,高效执行,严控加班;
• 丰富的团队活动:年度旅游、生日会、表彰盛典、户外拓展等,兼顾奋斗与生活;
• 温馨办公环境,以人为本的员工关怀体系,让每一份付出都被看见、被赞赏。
办公地址
深圳市宝安区六区经发大厦17/19层
职位亮点
高薪机遇 | 高端人脉 | 广阔晋升 | 系统培训 | 事业合伙人通道
工作地点

公司信息
公司介绍
龙腾财务集团创建于2002年,拥有超20年服务历史,是一家集工商管理、财务代理、财税管理、知识产权、企业孵化器、海外公司经营、移动互联于一体,应用于企业疑难杂症治理的国际企业服务平台,长期服务产品近500项,其中80%-85%基于财务财税相关,海内外103个国家项目服务,由集团及集团旗下国际咨询公司、企业服务公司、财税公司、财务代理公司、知识产权公司、律所、事务所、商学院等不同业态公司承接项目及业务布局。目前也是区域政府重点支持的财务机构和战略合作伙伴。作为中国财务咨询领域的治理领航者,集团围绕龙腾财务独特的商业模式,实行有效的内外系统整合,以服务客户公司战略目标的实现,成为中国备受信赖的财务管理专家,同时也是中国财务咨询、投融资管理的新型商业模式的创造者,目前已形成企业服务、咨询、投融资为一体的产业价值链的经营模式。 铸就财务行业标杆典范,集团累积服务企业超过30万家。目前集团在全球主要金融和商业中心均设有分支、联营机构,以及多家区域加盟与合资子、分公司,包括香港、深圳、上海、北京、美国、英国及新加坡等国家和地区,形成了一个涵盖大中华区、港澳台,且辐射全球的国际化商务注册及相关增值服务体系,成为深受企业关注和赞誉的新兴翘楚。 预计未来10年,海内外拥有50个城市运营中心,近两到三年,集团将从华南区域逐步向内陆延伸,重点打造华南周边、湖北区域各级营运中心,西南成都、重庆等运营中心。 未来,龙腾将继续致力于为中国现代企业经营管理与发展的道路上持续深耕,将龙腾打造成“产业化、标准化、国际化”的国际领先企业服务平台! 为什么选择龙腾? 一.适时的服务 随时事更新我们的知识,调整我们的视点,把最新的咨讯和政策法规提供给客户,服务于客户。我们邀请了一些在职的中、高职位人员做我们的顾问,能实时地了解企业普遍存在的问题和面临的困难,及时研究、探索解决这些问题、排除这些困难的方法和策略,从而使我们能够提供给客户与时俱进的服务。 二.丰富的经验 我们的顾问大多数都在各大企业从业多年以上,有许多人都经历过企业的开始、解散;成功、变迁和失败。我们非常了解企业的整个生命周期可能遇到的问题、困难和机遇,因此我们的服务不仅帮助企业解决眼前的问题,还能帮助企业防患于未然。 三.和谐的团队 相互善待相互尊重,毫不保留的业务支持,及时清晰的沟通。分享成功,总结失败。为客户提供的永远是一支团队的智慧。 四.诚实的伙伴 把客户看作合作的伙伴和忠实的朋友,以诚相待,永远都有共同的目标和一致的利益。

更新于 4月15日


