海外销售总监

业务职责
1.参与制订公司总体营销战略，根据公司总体营销战略制定年度销售经营计划及年度
销售战略方案，年度营销组合策略方案，量化年度销售目标经批准后组织实施。
2.组织编制营销管理、售后服务政策，收集市场信息形成报告及市场开发方案，带领
团队拓展市场及客户维护。
3.负责部门所有产品线海外市场推广策略制定、市场产品研究与竞争对手调研，帮助
市场与销售部门梳理推广思路，制定线上、线下共同营销推广策略，策划营销方案并执行。
4.负责部门海外展会管理，通过展会调研进行确展，展会参展执行，展后分析复盘。
5.负责海外销售资源开发，推广与方案指定实施，宣传物料设计与筹备，销售活动现
场组织等工作。
6.把握公司的海外市场状况，了解同业竞争策略与有效需求，建立市场数据收集及分
析系统。
7.管理海外社媒账号的运营、内容策划、营销推广等工作；对用户进行分析，维护用
户，收集用户反馈，关注用户满意度，提升品牌形象；结合行业热点和产品特性，策划社
媒活动并执行，促进粉丝增长，增加用户活跃度。
8.负责团队人员的搭建、管理和人才培养，团队任务目标的分解及下达、绩效辅导。
9.负责重大海外营销合同的谈判与签订。
10．负责制定年度专业培训计划并协助达成。指导、管理、监督部门的培训、考核工
作，使其不断提高工作效率。
11.负责大客户的开发、维护及管理制度的制定。
12.代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。
13.公司交办的其他事项。
任职资格
1.本科及以上学历，国际营销与贸易、工商管理、英语等相关专业。
2.有销售管理经验，具有独立开发客户能力，并具有可证明的业绩和成功案例。
3.熟悉欧美文化和本土风土人情，有一定的自动化行业上下游资源的优先考虑。
4.外贸经验3年以上，优秀的外语语言能力，海归（拥有地道英语表达能力）优先考
虑。
5.沟通协调能力强,英语听说写流利,具备优秀的英语口语及书面表达能力，熟练使用
办公软件。
6.善于协作，抗压能力强；高度的敬业精神和工作责任心，具有开拓精神。
7.具备良好的行业趋势敏锐度，对事务有较好的预判能力及规划能力；抗压能力强，
具备良好的职业素养。
8.具备一定的学习能力，认同企业文化，积极参与公司各类战略发展，并提供个人数
据目标，与团队、公司共进退。
9.本职位需要两地办公，介意勿投