400-885-9898
职位描述
人力资源规划招聘组织发展会议/展览酒店/民宿
岗位职责：
1、体系搭建：制定人力资源战略与规划，搭建招聘、薪酬、绩效、培训、员工关系、企业文化等全模块制度与流程。 2、团队筹建：统筹新项目全岗位招聘与配置，快速搭建核心管理团队与运营团队，保障项目按期投用。 3、薪酬绩效：设计市场化薪酬福利体系与绩效考核机制，优化人力成本，提升激励效能。 4、组织发展：负责组织架构设计、定岗定编、人才盘点与梯队建设，支撑公司中长期发展。 5、员工关系：处理劳动用工、合规风险、文化建设、团队氛围与员工关怀，保障稳定运营。 6、综合管理：对接政府 / 合作方相关人力事务，完成高管交办的其他管理协调工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先。 2、10年以上工作经验，3年以上人力资源全盘管理经验，有新项目筹建 / 文旅 / 会展 /大型酒店背景优先。 3、精通 HR 全模块，擅长从 0 到 1 搭建体系、薪酬绩效设计、高端人才寻访与团队组建。 4、熟悉劳动法律法规，具备优秀的组织协调、沟通谈判、问题解决与抗压能力。 人品端正、执行力强，能快速融入并推动文化与管理落地。
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工作地点
郑州中原区企业公园
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职位发布者
朱女士/猎头
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