大客户代表+高校客户+业务稳定+回款稳定

【我们的优势】
1. 行业绝对领导者：高教咨询市占率超 50%，合作高校 1600+，覆盖清北复交等顶尖学府，是政府及高校公认的数据权威。连续 16 年发布《中国大学生就业报告》（就业蓝皮书），被央视、人民日报等国家级媒体广泛引用。

2. 高价值客户资源：直接对接高校处长、副校长、校长等决策层，以顾问式销售为主，无需陌拜，依托强大平台资源可快速与客户建立信任。

3. 数字化赋能体系：配备高校大数据洞察工具（如招生/就业趋势分析、专业评估模型），辅助您精准挖掘客户需求并定制解决方案。

4. 标杆区域覆盖与专家带教：全国分大区运营，省级标杆案例完备。由拥有 10 年以上高教销售经验的大区经理提供一对一专业带教。

5. 稳定长期发展：业务受政策刚需驱动，稳定不波动。客户质量高，合作周期长，越做越轻松，是可以长期深耕的稳定赛道。

6. 专业致胜，价值感强：不靠关系、不重应酬，完全以专业方案和服务取胜。您的工作将直接助力高校人才培养与质量提升，极具社会价值感。
【岗位职责】
1. 客户深耕与方案交付：通过远程诊断（电销）与进校调研（面销）相结合的方式，深入挖掘高校在学科评估、就业质量监测、教学改革等场景的需求，并输出定制化的数据解决方案。

2. 区域策略与资源整合：密切关注省级高教政策动态（如 “双万计划”、职教改革），制定区域院校攻坚路径，并协调内部咨询团队共同推动项目落地。

3. 全周期项目管理：主导从需求确认、标书制作到最终回款的全流程工作，并依托 CRM 系统实现客户关系的数字化管理与维护。

4. 长期客户关系维护：致力于提升客户复购与增购率，持续沉淀客户资源，形成稳定、优质的个人客户池。
【任职要求】
1. 统招本科及以上学历，专业不限。

2. 0-2 年电销或面销经验者优先；欢迎优秀应届生及有意愿转行的销售人才加入。

3. 能接受短期出差，抗压能力强，目标感强。


【薪酬福利与发展】
· 即时收入：无责底薪（6-12k） + 高额提成（上不封顶，回款即发） + 年终奖 。

· 全面福利：入职即缴纳五险一金，享受带薪年假、年度体检、节日礼金等完善福利。

· 系统培训与支持：提供完善的入职培训、一对一带教、客户资源分配及清晰的晋升通道。

· 双通道职业发展：

o 销售线：销售顾问 → 区域经理 → 大区总监（独立负责省级业务）

o 专家线：可转岗为咨询顾问或产品经理，深度参与蓝皮书研究、高校讲座等核心工作。