少儿培训讲师（就近分配）

岗位职责
1、根据校区教学体系，制定完善的少儿双语教学计划，严格落实教学进度，保障教学工作有序开展、完整落地。
2、结合低龄学员学习特点，设计趣味性、多样化课堂内容，通过课堂游戏、互动讨论、情景实践等多元教学形式，提升课堂活跃度与学员学习兴趣。
3、课后及时针对学员学习情况给予专业反馈与针对性指导，查漏补缺，助力学员稳步提升语言综合能力。
4、定期完成学员学习综合测评，整理学员学情报告，主动与家长、校区同事高效沟通，做好家校服务与教学配合。
5、积极参与校区教研磨课、教学培训、课程优化等工作，持续提升教学质量。
任职要求
1、本科及以上学历，英语、师范类相关专业优先，专业基础扎实。
2、具备优秀的中英文口语、书面表达能力，发音标准，语感良好。
3、熟练掌握多样化教学方式，能够根据不同年龄段学员特点灵活调整授课节奏与教学策略，适配少儿教学场景。
4、具备2年及以上相关教学经验，课堂把控能力强，教学效果优异，有少儿培训机构经验优先。
5、性格耐心负责、亲和力强，具备良好的沟通能力与团队协作意识，善于维护家校关系，配合校区整体工作。
福利待遇&工作说明
1、沈阳7大校区就近分配，可根据居住地址安排最近校区上岗，通勤方便。
2、正规机构、团队年轻化、氛围轻松，定期教研培训、能力提升空间大。
3、薪资稳定、绩效透明、课时奖励丰厚、节日福利齐全。