机械制造业生产副总/包吃住

一、核心职责
1. 协助生产总监制定符合工程机械行业特性的生产战略规划，主导年度生产计划、产能规划及成本控制目标落地，适配矿车、履带车、高空作业车、起重机等重型装备的生产节奏；
2. 统筹重型装备生产全流程管理，涵盖结构件加工、焊接、涂装、总装、调试等核心环节，优化生产调度、物料配套及产能分配，确保订单按时交付；
3. 主导工程机械生产效率提升与精益生产推进，针对重型装备工艺复杂、生产周期长等特点，优化工艺路线、改进装配流程，降低制造成本与不良率；
4. 负责生产团队建设与管理，涵盖车间主任、工艺工程师、班组长及50人以上一线生产人员，搭建技能培训体系（如焊接、装配、设备操作等专项培训），打造适配重型装备生产的高效团队；
5. 严格把控工程机械产品质量与生产安全，落实ISO9001质量管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系，重点管控结构强度、液压系统、电气装配等关键质量节点，排查重型设备操作、高空作业、焊接作业等安全隐患；
6. 协调与研发、采购（核心零部件如发动机、液压件）、销售、售后等部门协作，解决生产与设计衔接、零部件供应配套、售后维修支持等跨部门问题；
7. 主导生产现场6S管理、TPM设备管理，制定设备维护保养计划，保障生产连续性；
8. 处理工程机械生产突发问题（如部件装配故障、设备停机、产能瓶颈），制定应急预案，确保生产稳定。
二、任职要求
（一）基本条件
1. 年龄32-45周岁，本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、工业工程、车辆工程、工程机械等相关专业优先；
2. 具备10年以上工程机械行业生产管理经验，其中3年以上同岗位（生产副总/生产副总监）或生产部门中层管理（生产经理、总装车间主任）任职经历，熟悉挖掘机、装载机、起重机等至少一类重型装备的全流程生产工艺；
3. 持有中级及以上机械工程师职称、精益生产（LP）/六西格玛（绿带及以上）认证、特种设备安全管理相关证书（如焊接作业管理、重型设备操作管理认证）者优先。
（二）专业能力
1. 精通工程机械核心生产工艺，包括结构件焊接（如CO₂气体保护焊、埋弧焊）、大型部件机加工、涂装工艺、总装调试等，能主导工艺优化与技术改进；
2. 具备重型装备生产计划编制、产能核算、生产调度实战经验，能有效平衡多品种、小批量订单需求与生产资源配置，应对订单波动；
3. 熟练运用精益生产、5S/6S现场管理、TPM设备管理等方法，有工程机械行业效率提升（≥20%）、成本降低（≥12%）或不良率下降（≥15%）的成功项目经验；
4. 熟悉工程机械行业质量管理标准，能主导关键质量控制点（如结构件强度检测、液压系统密封性测试）的建立与优化，具备处理重型装备质量投诉与召回应对的相关经验；
5. 了解工程机械核心零部件（发动机、液压件、电气系统）的特性与供应逻辑，能协调解决零部件配套延误、质量不达标等生产瓶颈问题；
6. 具备较强的数据分析能力，能通过生产数据（产能、良率、设备OEE、能耗）识别重型装备生产管理痛点，制定可落地的改进方案；
7. 熟悉ERP/MES等生产管理系统在工程机械行业的应用，能主导系统与生产流程的适配优化。
（三）综合素质
1. 具备优秀的团队领导力，能有效管理50人以上包含技术、操作、管理岗的复合型生产团队，适配工程机械行业高强度生产节奏；
2. 具备强烈的成本意识、结果导向思维，抗压能力强，能应对重型装备生产旺季加班、突发设备故障等紧急情况；
3. 具备良好的跨部门协作与沟通表达能力，能协调研发、采购、销售等部门解决生产与设计、供应、市场的衔接问题；
4. 严格遵守国家安全生产、环保（如涂装废气处理、焊接废渣回收）相关法律法规，具备工程机械行业安全生产合规管理经验；
5. 熟练使用Office办公软件及Project、CAD等专业工具，能独立编制生产计划、工艺改进方案及汇报材料。
（四）其他要求
1. 能接受生产现场办公（适应车间嘈杂、重型设备作业环境）及必要的加班、出差；
2. 无重大安全生产责任事故记录、无工程机械行业违法违规不良记录；
3. 了解工程机械行业最新技术趋势（如智能化生产、新能源装备制造）者优先。