岗位职责:
1.协助专业建设总监开展工科类专业建设、课程体系优化及教学改革等工作,参与人才培养方案的制订与修订。
2.负责相关专业的“微改进”工作跟踪、数据统计与分析,协助推动专业建设质量持续提升。
3.负责相关专业教改方案、建设方案的起草与编制;协助完成专业毕业要求合理性论证等专项工作。
4.参与专业共建项目的对接与落地,协助拓展校企合作资源,推动产教融合协同育人。
5.领导交办的其他相关工作。
任职要求:
1.研究生学历,人工智能、计算机科学与技术、电气、机械等相关专业。
2.具有1-3年相关工作经验,有高校教学管理、专业建设、课程开发或校企合作经验者优先。
3.具备良好的市场分析能力和结构化思维能力,能够理解产业需求与人才培养的衔接点。
4.具备较强的方案撰写能力,能够独立起草教改方案、建设报告等文档。
5.具备良好的沟通协调能力和执行力,能与校内各教学单位及外部企业有效协作。
6.政治立场坚定,遵守国家法律法规及企业各项规章制度,认同企业核心价值观。
7.诚实守信,无违法犯罪、学术不端及失信记录。
8身体健康,符合岗位职责要求的身体条件,不隐瞒或未患有影响岗位工作的疾病。