新媒体内容运营（双休+五险）

岗位职责：
一、内容策划（定方向）
依据产品、用户、活动做选题规划，输出月度 / 周选题排期表
调研用户喜好、竞品内容，确定文案风格、栏目、更新频次
配合营销节点（节日、大促、新品）策划专题内容方案
二、内容生产与编辑（出稿件）
原创撰写：公众号文案、服务号贴图、小红书图文、品牌软文、问答文案
素材整理：配图、封面、视频剪辑、排版美化
稿件审核：纠错、合规校验、优化标题提升点击率
三、多平台发布 & 日常维护（做分发）
全渠道分发：公众号、抖音、小红书、视频号、社群、官网、百家号等定时发布
评论区、私信、粉丝留言回复，社群日常互动，维护用户活跃度
置顶、合集、菜单栏、自动回复等账号基础配置优化
四、数据复盘 & 优化（提效果）
统计数据：阅读、播放、点赞、涨粉、转化、引流、留资数据
复盘爆款 / 低效内容，总结规律，调整后续选题、标题、发布时间
配合投放、直播、活动做内容联动，提升引流转化。
任职要求：
1. 学历：大专及以上学历，新闻学、汉语言文学、广告、新媒体、市场营销等相关专业优先，30 以下；
2. 经验：1-3年内容运营/新媒体运营经验；有小红书、公众号、短视频、图文种草、行业垂直内容经验优先；
3. 素养：了解主流新媒体平台规则（微信、小红书、抖音、视频号、微博等），熟悉各平台内容调性、流量机制和发布规范。
工作时间薪资待遇：
夏季 8:30-12:00,14:00-18:30
冬季 8:30-12:00,13:30-18:00
周末双休，法定节假日休息，缴纳社保五险
底薪5-6K+全勤200+提成，综合薪资6K-9K